Ingeniero para Manager Supervisor

Groupe PSA; Vigo; Presencial; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa automotriz líder en España busca un/a Ingeniero/a para cubrir el puesto de Manager Supervisor en su Centro de Producción en Vigo. El rol implica asegurar la producción diaria, alcanzar los objetivos de calidad y costes, y liderar un equipo. Se requiere grado en Ingeniería y habilidades en comunicación y liderazgo. La empresa favorece la diversidad y está abierta a candidaturas variadas.

Formación

• Experiencia valorable acorde a las funciones a desarrollar.
• Disponibilidad para trabajo a turnos (rotativo, noche y/o fin de semana).
• Inglés nivel B2.

Responsabilidades

• Asegurar la realización del programa diario de producción.
• Alcanzar el cumplimiento de los objetivos en producción, calidad y costes.
• Favorecer la implicación y bienestar del equipo.

Conocimientos

Orientación a resultados

Iniciativa

Comunicación

Conducción de equipos/liderazgo

Cooperación y trabajo en equipo

Rigorflexibilidad/ Adaptabilidad

Educación

Grado universitario en Ingeniería, preferiblemente en área industrial

Herramientas

Office nivel usuario

Descripción del empleo

Ingeniero/a para puesto de Manager Supervisor

Descripción puesto

Título del puesto

Descripción de la misión

Stellantis, principal fabricante de vehículos en España y líder mundial en movilidad sostenible (marcas Abarth, Alfa Romeo, Citroën, DS Automobiles, Fiat, Jeep, Opel y Peugeot, entre otras), pone en marcha un proceso de selección de Ingeniero/a para cubrir un puesto de Manager Supervisor con base en su Centro de Producción de Vigo.

FUNCIONES PRINCIPALES

• El Ingeniero/a, en calidad de manager y persona responsable jerárquica y funcional de una Unidad de Producción, asegurará la realización del programa diario de producción con los niveles de calidad requeridos, garantizando la adecuada aplicación de los estándares definidos y favoreciendo la cohesión de su equipo.
• Tomará decisiones que repercutirán directamente en los resultados, teniendo como funciones principales las siguientes:
• Alcanzar el cumplimiento de los objetivos establecidos de su área de responsabilidad, en cuanto a producción, calidad y costes.
• Asegurar el respeto de las normas, reglas y referenciales de prevención por parte de su equipo, siendo ejemplar en cuanto a su cumplimiento, alertando de cualquier situación de riesgo y gestionando su resolución.
• Favorecer la implicación, la cohesión y el bienestar de su equipo, fomentando su participación en las diferentes dinámicas de progreso existentes, asegurando su información sobre retos, objetivos y acciones de mejora y creando un marco propicio para el intercambio.
• Garantizar el cumplimiento en su área de responsabilidad de los referenciales y estándares definidos, en los diferentes dominios del SPW (Stellantis Production Way) proponiendo en su caso acciones de mejora.
• Acompañar las evoluciones de la Organización, asegurando la buena integración de las evoluciones del producto y del proceso.
• Repartir el trabajo en función de las competencias ejercidas por cada persona colaboradora del equipo.
• Desarrollar la polivalencia del equipo en función de las necesidades, fomentando su adquisición de competencias y asegurando la habilitación requerida en cada puesto de trabajo.
• Mantener actualizados los sistemas de gestión y administración de sus actividades, realizando una animación estructurada.
• Aplicar los estándares y rituales de Management existentes (RPO, briefing, entrevista individual, etc)

Grado universitario en Ingeniería, preferiblemente en área industrial.

REQUISITOS

• Office nivel usuario.
• Inglés nivel B2.
• Experiencia valorable, acorde a las funciones a desarrollar.
• Disponibilidad para trabajo a turnos (rotativo, noche y/o fin de semana).

COMPETENCIAS CLAVE

• Orientación a resultados
• Iniciativa
• Comunicación
• Conducción de equipos/liderazgo
• Cooperación y trabajo en equipo
• Rigorflexibilidad/ Adaptabilidad

En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas de empleo, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Ubicación del puesto

Europa, España, Galicia, Pontevedra

Nivel de experiencia mínimo requerido

Sin experiencia

• Español (Bilingüe/Nativo (4,5 - 5 Bright))