HR Manager

IMA Health; Barcelona; Híbrido; EUR 42.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

IMA Health, una innovadora startup en el sector health-tech, busca un/a HR Manager para contribuir estratégicamente al crecimiento y gestión del talento. Ofrecen un ambiente dinámico y oportunidades de desarrollo, con modalidad híbrida y beneficios como días de vacaciones adicionales y un equipo excepcional.

Servicios

26 días de vacaciones al año

Entorno laboral dinámico

Café y té ilimitados

Oportunidades de crecimiento

Formación

• 5+ años de experiencia en gestión de RRHH en entornos dinámicos.
• Dominio del inglés y catalán o español; otros idiomas son un plus.
• Profundo conocimiento en legislación laboral de la UE.

Responsabilidades

• Liderar el proceso de reclutamiento end-to-end para posiciones clave.
• Diseñar e implementar políticas y programas de recursos humanos.
• Gestionar el ciclo completo del empleado y la estructura de compensación.

Conocimientos

Habilidades interpersonales

Resolución de problemas

Mentalidad emprendedora

Análisis de datos

Educación

Grado en Recursos Humanos o Administración de Empresas

Máster (valorado)

Herramientas

HRIS

ATS

Microsoft Office Suite

Descripción del empleo

Acerca de IMA

Somos una startup innovadora situada en el centro del sector health-tech, comprometidos/as con elevar la calidad de vida de la comunidad polimedicada en España y Europa .

Nos dedicamos a simplificar la vida de personas con tratamientos polimedicados, facilitando la organización diaria de su medicación .

Cada día, estamos transformando la industria de la salud, brindando una gestión de medicación eficiente y sin complicaciones a miles de pacientes. ¿Te animas a formar parte de la revolución de la salud con nosotros/as?

¿Qué buscamos?

En IMA estamos buscando a un/a HR Manager con muchas ganas de desempeñar un papel estratégico clave en la gestión del talento, contribuyendo activamente al crecimiento de IMA Health.

Responsabilidades

• Liderar el proceso end-to-end de reclutamiento para roles clave, asegurando una experiencia excepcional para los candidatos/as y la contratación de talento top-tier.
• Desarrollar e implementar estrategias para atraer, retener y fidelizar al equipo de IMA Health, impulsando el crecimiento del negocio en el mercado global competitivo de la UE.
• Diseñar e implementar políticas, procedimientos y programas de HR, garantizando el cumplimiento de todas las normativas laborales aplicables en las regiones donde se opera.
• Supervisar el full employee life cycle, desde la incorporación, la formación hasta el desarrollo profesional, para asegurar un equipo de alto rendimiento.
• Desarrollar, gestionar y mejorar continuamente la estructura de compensación y beneficios, liderando iniciativas para potenciar el reconocimiento, fomentar la diversidad y promover el engagement a través de actividades como eventos de team building.
• Gestionar el proceso de nóminas en colaboración con gestorías externas, asegurando que los colaboradores reciban su pago de forma precisa y puntual.
• Actuar como HR advisor para managers y el equipo, proporcionando orientación sobre asuntos de relaciones laborales, gestión del desempeño y desarrollo del talento.
• Utilizar análisis de datos y métricas de HR para tomar decisiones estratégicas, optimizar los procesos de recursos humanos y ofrecer recomendaciones.
  
  
  

Requisitos

• Grado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o campos relacionados. Se valorará contar con estudios de Máster.
• Dominio fluido del inglés y de catalán o español. Se valorarán idiomas como francés o alemán.
• +5 años de experiencia en HR management, idealmente en entornos de scale-up dinámicos, con trayectoria en el desarrollo e implementación de funciones de HR. (excluyente)
• Profundo dominio y experiencia práctica en legislación laboral en la UE.
• Capacidad para demostrar mentalidad emprendedora, equilibrando la ejecución táctica con la planificación estratégica.
• Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con un enfoque orientado hacia la mejora continua de procesos.
• Capacidad para manejar información sensible con discreción y mantener la confidencialidad.
• Destacadas habilidades interpersonales y comunicativas, con capacidad para construir relaciones sólidas y efectivas en todos los niveles organizativos.
• Experiencia en el uso de HRIS, ATS y Microsoft Office Suite.
  
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Súmate a un proyecto con gran impacto social
• Oportunidades únicas de crecer y desarrollarte en una empresa en pleno crecimiento, actualmente en una emocionante fase de expansión internacional
• Aprende e innova en un ambiente súper dinámico de startup, ¡rodeado de un equipo excepcional!
• Modalidad híbrida (4 días en oficina en Barcelona, 1 desde casa)
• Disfruta de 26 días para recargar energías: 22 días laborables de vacaciones + 2 días de libre disposición + el 24 y 31 de diciembre! ️
• Café y té ilimitados esperándote en nuestro espacio office ️
• Nuestra oficina está a solo 3 min de la estación Fabra i Puig
  
  
  

Si sientes que esta oportunidad es para ti, ¡te esperamos!

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Página web: ima.health/es

Instagram: imahealth_es/

️ Opiniones sobre IMA: https://rb.gy/y5ya4l