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Una empresa en expansión busca un Gerente de Recursos Humanos para liderar el área de RRHH en un nuevo centro operativo. La posición implica coordinar equipos, implementar procesos de selección y asegurar el cumplimiento normativo. Se requiere formación universitaria en Relaciones Laborales o similar y al menos 5 años de experiencia en roles similares. Esta es una oportunidad estratégica con proyección de crecimiento para el candidato ideal.
¿Te encaja este desafío?
Liderar equipos de RRHH en entornos industriales y / o logísticos, con un centro operativo en apertura.
Dominas Relaciones Laborales y sabes negociar con interlocutores exigentes.
Tu misión como Gerente de Recursos Humanos será liderar el área de Recursos Humanos del centro.
Como Gerente de Recursos Humanos, disfrutarás de una posición estratégica dentro de la organización, donde podrás hacer una verdadera diferencia en la vida de los empleados y contribuir a su crecimiento profesional.
Se valoran habilidades analíticas, resolución de problemas y capacidad para trabajar en equipo. Si eres una persona innovadora y deseas ser parte de una empresa que te brinda oportunidades de crecimiento, esta puede ser la oportunidad perfecta para ti.
Si deseas saber más sobre esta oportunidad, ¡no dudes en hacernos llegar tu currículum!