Descripción del cargo :
El gerente de industrialización de producto es un profesional con amplia experiencia en la planificación, coordinación y liderazgo de proyectos de industrialización. Su función principal es asegurar el éxito del proyecto mediante la definición y ejecución de estrategias eficaces para la fabricación de productos.
Responsabilidades :
- Planificar y coordinar todas las actividades del Proyecto de Industrialización del Producto (Plan Industrial), definiendo las operaciones de industrialización e implantación en fábrica.
- Realizar, coordinar y liderar al equipo de industrializadores, en caso de haberlos, para la ejecución de las tareas de industrialización.
- Analizar los nuevos diseños desde el punto de vista de su óptima fabricación de forma automática, con el fin de mejorar la fabricabilidad de los mismos, garantizando el óptimo diseño y operación de la planta.
- Revisar y analizar documentación técnica de diseño (planos, modelos 3D, esquemas eléctricos, listas de materiales, etc).
- Elaborar documentación para fábrica: instrucciones de montaje, hojas de ruta, informes, propuestas de cambios, etc.
- Diseñar y definir los procesos de fábrica para abordar de forma óptima la fase de industrialización de los productos, garantizando el diseño y operación eficientes de la planta.
- Vigilar que se mantengan los costes predeterminados en los procesos.
- Analizar los procesos existentes en términos de eficiencia y asegurar que la operación se cumple dentro de los valores establecidos en los parámetros operativos.
- Proponer mejoras en los procesos de fabricación.
Requisitos :
- Ingenieros en Electrónica y/o Telecomunicaciones.
- Experiencia en procesos industriales de fabricación, especialmente en electrónica, sala limpia y electroóptica.
- Experiencia en optimización de procesos de fábrica.
- Se valorará positivamente el conocimiento de Windchill, NX, Mentor, Capital, Siemens Plant Simulation.
Beneficios :
- Incorporarte a una compañía con más de profesionales y acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores.
- Una carrera profesional adaptada a ti.
- Compromiso con ambientes de trabajo respetuosos y dignos, promoviendo el desarrollo profesional y la igualdad de oportunidades, en un entorno libre de discriminación.
- Retribución competitiva y planes de retribución flexible.
- Formación continuada en Open University y acceso a Udemy for Business con más de 3,000 cursos.
- Flexibilidad horaria para conciliar vida personal y profesional.
- Beneficios exclusivos a través de la plataforma MyClub.
Otros :
Es necesario viajar entre fábricas a nivel nacional.