Director/a de Delegación Servicios RRHH

IMAN TEMPORING; Soria; Presencial; EUR 24.000 - 28.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora de Recursos Humanos busca un líder para su nueva oficina en Soria. El candidato debe gestionar el desarrollo comercial, las relaciones con los clientes y el equipo de trabajo. Se ofrece un proyecto estable con un salario desde 26.000 € más un variable por objetivos del 20%. Se requiere formación en RRHH y experiencia en gestión de equipos. La incorporación es inmediata.

Servicios

Salario fijo competitivo

Coche de empresa

Portátil y teléfono corporativo

Autonomía y flexibilidad en la gestión

Formación

• Preferiblemente experiencia en desarrollo comercial y gestión de equipos en el sector de RRHH.
• Capacidad de gestión integral y visión de negocio.
• Residencia en Soria o disposición para trasladarse.

Responsabilidades

• Diseñar y ejecutar el plan de desarrollo comercial en la zona.
• Gestionar y fidelizar clientes actuales.
• Seleccionar, formar y liderar al equipo de la oficina.

Conocimientos

Comunicación

Negociación

Organización

Liderazgo

Orientación a resultados

Educación

Formación en RRHH, Relaciones Laborales, ADE o similar

Descripción del empleo

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Tipo de contrato

Indefinido

Jornada

Jornada Completa

Años de experiencia

Sin Experiencia

MISIÓN

¿Te gustaría liderar el desarrollo de un nuevo proyecto dentro de una empresa sólida, humana y con más de 30 años de experiencia en el sector de los Recursos Humanos?

En Grupo IMAN buscamos incorporar a la persona que dirigirá la nueva oficina en Soria, impulsando su crecimiento desde el inicio, gestionando la actividad comercial y construyendo un equipo de trabajo alineado con nuestros valores.

Serás el/la responsable de poner en marcha y desarrollar la oficina de Grupo IMAN en Soria, con el objetivo de consolidarla como un referente local en servicios de RRHH. Tu rol combinará la gestión de negocio y clientes, la dirección de equipo y la coordinación operativa con las áreas de selección y administración.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

• Diseñar y ejecutar el plan de desarrollo comercial en la zona, identificando oportunidades de negocio y construyendo relaciones sólidas con empresas locales.
• Gestionar y fidelizar clientes actuales, garantizando la calidad del servicio.
• Seleccionar, formar y liderar al equipo de la oficina.
• Colaborar activamente en los procesos de selección de perfiles temporales e indefinidos.
• Gestionar la cuenta de explotación de la oficina, asegurando rentabilidad y sostenibilidad del negocio.
• Representar a Grupo IMAN en la zona y promover la marca como partner global en RRHH (selección, formación, consultoría, trabajo temporal y outsourcing).
• Reportar directamente a la Dirección de Zona y participar en el diseño de estrategias regionales.

Requisitos y perfil

• Formación preferiblemente en RRHH, Relaciones Laborales, ADE o similar.
• Experiencia previa en desarrollo comercial y gestión de equipos, preferiblemente dentro del sector de los RRHH, trabajo temporal o servicios B2B.
• Persona con visión de negocio, liderazgo cercano y capacidad de gestión integral.
• Habilidades de comunicación, negociación y organización.
• Perfil con vocación comercial, energía y orientación a resultados.
• Residencia en Soria o disponibilidad para establecerse allí.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Proyecto de apertura y dirección de oficina desde el inicio, con apoyo directo de la Dirección de Zona.
• Incorporación a un grupo empresarial consolidado y en expansión.
• Contrato estable y plan de carrera dentro de la organización.
• Salario fijo competitivo desde 26.000 € + variable por objetivos (20%).
• Herramientas de trabajo: coche de empresa, portátil y teléfono corporativo.
• Autonomía y flexibilidad en la gestión del día a día.