Asistentx de Tienda 40hrs / sem Ceuta

Lidl ES; Ceuta; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante cadena de supermercados en Ceuta busca personal para operaciones de tienda. Las responsabilidades incluyen gestión de mercancías, atención al cliente y cumplimiento de estándares de presentación. Se ofrece un contrato a jornada completa con formación adaptada, compromiso con la igualdad y horarios que permiten una buena conciliación. Únete a un equipo excepcional en expansión.

Servicios

Formación teórico-práctica

Compensación por cada minuto trabajado

Horarios continuados

Formación

• Capacidades en atención al cliente y gestión de reclamaciones.
• Conocimientos sobre limpieza y presentación de mercancía.

Responsabilidades

• Cumplir con los pilares básicos de la empresa.
• Gestionar reclamaciones y devoluciones.
• Reponer mercancía según orden y presentación.

Conocimientos

Atención al cliente

Gestión de reclamaciones

Limpieza y frescura

Descripción del empleo

Introducción

Nuestro #teamlidl es competitivo y muy dinámico. Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl, consulta nuestra página web de empleo:

Tu tareas

• Cumplir con los pilares básicos de la empresa (limpieza, frescura, presentación de la mercancía y amabilidad / trabajo en caja).
• Gestionar las reclamaciones y devoluciones de clientes.
• Reponer la mercancía según el orden y los criterios de presentación.
• Cumplir con el procedimiento de cobro en caja.
• Realizar los pedidos y corregir los precios.
• Preparar y realizar la parte operativa de los inventarios en tienda.
• Asignar las tareas de tienda y seguimiento de la realización, siguiendo las directrices del/la superior/a.

Qué te ofrecemos

• Un contrato de jornada completa.
• Formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que puedas afrontar cada reto con éxito. Incluye capacitaciones en habilidades y conocimientos técnicos relacionados con ventas.
• Compromiso con la igualdad de género y políticas salariales basadas en la equidad, sin discriminación.
• Jornada semanal de cinco días, horario continuado y 6 fines de semana de descanso al año para mejor conciliación.
• Registro y compensación de cada minuto trabajado.
• Un equipo excepcional, como no te imaginas.

¿Quieres formar parte de una empresa y un equipo en expansión? ¡Únete a nosotros!