Architectural Designer (Contract)

DISID; Madrid; Híbrido; EUR 45.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector tecnológico busca un Observability Architect para diseñar y mantener arquitecturas de instrumentación y telemetría para aplicaciones diversas. Se requiere experiencia en ecosistemas modernos como .NET y Angular, así como un dominio avanzado de herramientas como Prometheus. Ofrecemos un modelo de trabajo flexible, formación continua y un entorno inclusivo. Los candidatos deben ser fluidos en español e inglés y tener experiencia práctica en New Relic y herramientas de test automation.

Servicios

Retribución flexible

Formación continua y certificaciones

Entorno BabyFriendly

Formación

• Experiencia especialista en instrumentación y telemetría en ecosistemas modernos (.NET, Angular, Xamarin / MAUI).
• Experiencia práctica en New Relic y herramientas de test automation.
• Dominio avanzado de Prometheus, Fluentbit, OpenTelemetry.
• Conocimiento profundo de estándares de data governance y seguridad.

Responsabilidades

• Diseñar la arquitectura de instrumentación para aplicaciones backend y frontend.
• Implementar y mantener el pipeline completo de telemetría.
• Configurar y validar alertas y pruebas automatizadas dentro de los flujos CICD.
• Auditar regularmente la configuración del entorno y normas de seguridad.
• Mantener la documentación técnica en Confluence.

Conocimientos

Instrumentación y telemetría en ecosistemas modernos

Dominio avanzado de Prometheus

Integración con Atlassian

Conocimiento de standards OpenTelemetry

Fluidez en español e inglés

Herramientas

New Relic

AWS

Azure

Kubernetes

Confluence

Descripción del empleo

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech.

En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso.

Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales.

Buscamos un / a Observability Architect para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional.

Diseñar la arquitectura de instrumentación para aplicaciones backend, frontend, móvil y datos.

Implementar y mantener el pipeline completo de telemetría, asegurando la cobertura completa y la calidad de las señales (reducción de ruido, tagging, granularidad).

Configurar y validar alertas, chequeos sintéticos, y pruebas automatizadas dentro de los flujos CICD.

Auditar regularmente la configuración del entorno, normas de seguridad y gobernanza de datos.

Mantener la documentación técnica en Confluence y buenas prácticas de generación y gestión de conocimiento.

Experiencia especialista en instrumentación y telemetría en ecosistemas modernos (.NET, Angular, Xamarin / MAUI, AWS / Azure / Kubernetes).

Experiencia práctica en New Relic, integración con Atlassian (JIRA, Confluence) y herramientas de test automation.

Dominio avanzado de Prometheus, Fluentbit, OpenTelemetry (implementación, tuning, customización).

Conocimiento profundo de estándares OpenTelemetry, estructura de logs / trazas, y normativas asociadas a data governance y seguridad.

Español e inglés fluido.

Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales.

Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology : trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti

Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer

Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad

Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.

Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.