administrativo / a de nóminas

adeasHR; Barcelona; Presencial; EUR 24.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultoría de recursos humanos en Barcelona busca un/a administrativo/a de nóminas para apoyar al equipo en tareas administrativas. Se requiere al menos 1 año de experiencia en Departamento Laboral, formación en Administración y alto nivel de catalán y español. Se ofrece un puesto de trabajo estable con posibilidad de desarrollo profesional.

Formación

• Mínimo 1 año de experiencia como Administrativo/a en Departamento Laboral.
• Experiencia en empresa final o en Asesoría.

Responsabilidades

• Dar apoyo al equipo de Técnicos de Nómina.
• Preparar y enviar documentos relacionados con nóminas.
• Gestionar la recepción de notificaciones y enviar a clientes.

Conocimientos

Adaptabilidad a nuevas tecnologías

Alto nivel de catalán

Alto nivel de español

Educación

Formación en Administración (Módulo medio o superior)

Descripción del empleo

Descripción del puesto

administrativo / a de nóminas

Importante despacho de Abogados, ubicado en Barcelona Centro, precisa incorporar a su equipo de Gestión Laboral a: ADMINISTRATIVO / A DE NÓMINAS

Sus principales responsabilidades serán dar apoyo al equipo de Técnicos de Nómina en tareas administrativas tales como:

Responsabilidades

• Pasar parte de IT.
• Comunicar Contrat@. Preparación de contratos estándar.
• Comunicar cont@ y delt@.
• Envío y recepción de remesas de afiliación.
• Colgar / publicar nóminas en portales. Envío y repaso de CRA.
• Enviar certific@2.
• Gestionar Profesionales 111.
• Revisar finiquitos y realizar avisos.
• Revisar pago delegado de la Seguridad Social.
• Recepción de notificaciones y envío a cliente. Escanear documentos varios.
• Gestionar Ta300.
• Recepción de notificaciones electrónicas, guardar y enviar a las responsables de las mismas.
• Colaborar en la gestión de Nóminas de empleadas de hogar.
• Escaneo de documentación relativa al proceso de nóminas.

Requisitos

• Aportar al menos 1 año de experiencia como Administrativo-a en Departamento Laboral, en empresa final o en Asesoría.
• Formación en Administración (Módulo de formación media o superior).
• Alto nivel de catalán y español.
• Buena habilidad para adaptarse a nuevas tecnologías.

Se ofrece puesto de trabajo estable, en equipo de trabajo exigente, con posibilidades reales de desarrollo profesional.