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Sales Manager (m / w / d) IT-Vertrieb &Digitalisierung
Job summary
Ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen sucht einen engagierten Sales Manager in Wiesbaden. In dieser Rolle sind Sie Ansprechpartner für mittelständische Kunden im Rhein-Main-Gebiet und verantworten den gesamten Vertriebszyklus, von der Bedarfserkennung bis zum Vertragsabschluss. Sie beraten Entscheidungsträger zu modernen IT-Strategien und arbeiten eng mit internen Spezialisten zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Langfristige Kundenbeziehungen sind ebenfalls ein zentraler Bestandteil Ihrer Aufgabe.
Qualifications
- Erfahrung im Vertrieb von IT- und Digitalisierungslösungen.
- Fähigkeit, auf Augenhöhe mit Entscheidungsträgern zu kommunizieren.
- Kenntnisse im Umgang mit CRM-Tools.
Responsibilities
- Verantwortlich für den gesamten Vertriebszyklus.
- Zusammenarbeit mit internen IT-Spezialisten.
- Langfristige Kundenbeziehungen pflegen und auszubauen.
- Als unser Sales Manager sind Sie der Vordenker und der Partner unserer mittelständischen Kunden im Rhein-Main-Gebiet.
- Ihre Aufgabe ist es, zuzuhören, Bedarfe zu erkennen und mit unseren IT- und Digitalisierungslösungen den entscheidenden Mehrwert zu schaffen.
- Sie beraten Entscheidungsträger auf Augenhöhe zu modernen IT- und Digitalisierungs-Strategien.
- Sie verantworten den kompletten Vertriebszyklus – von der Erstansprache über Präsentationen bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Sie arbeiten eng mit unseren internen IT-Spezialisten zusammen, um maßgeschneiderte Konzepte zu entwickeln.
- Sie pflegen und vertiefen langfristige Kundenbeziehungen und bauen bestehende Accounts strategisch aus.
- Sie nutzen CRM-Tools zur Pflege Ihrer Vertriebsaktivitäten und behalten Ihre Pipeline und Zielvorgaben stets im Blick.
- Sie repräsentieren die bütec als kompetente und lösungsorientierte Persönlichkeit auf Messen und Veranstaltungen.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.