Teilzeit jobs in Deutschland

Altenpfleger (m/w/d) ab 4000€

Stellen-ID: 285845Standort: NiddaAnstellungsart(en): Teilzeit, Teilzeit - flexibel, Vollzeit

Pflege mit Herz und Verstand – bei uns stehen Sie im Mittelpunkt!

Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen setzen wir auf echte Wertschätzung, faire Bedingungen und Einsätze, die zu Ihrem Leben passen. Für unsere Partner in der stationären und ambulanten Altenpflege suchen wir engagierte examinierte Altenpfleger/innen, die ihre Leidenschaft für die Pflege leben – mit Empathie, Erfahrung und Fachkompetenz.

Das bieten wir dir:

• Übertarifliches Gehalt ab 4000€ sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Dienstplan- und Urlaubsmitgestaltung (kein Einspringen - frei bleibt frei)
• Dein Vollzeit ist unser Teilzeit (35 Stunden/Woche)
• Prämien - werbe neue Mitarbeiter
• Möglichkeit auf einen werbefreien Dienstwagen auch zur privaten Nutzung mit Tankkarte
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Attraktive Sozialleistungen wie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung oder steuerfreien Gutscheinkarten (Edenred)
• Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
• Möglichkeit auf ein bezahltes Fernstudium an der HFH auch ohne Abitur; keine Bleibepflicht
• Einen zentralen und erfahrenen Ansprechpartner

Das bringst du mit:

Du bist examinierte Altenpflegerin (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Altenpflegefachkraft (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Pflegefachfrau (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d) oder eine ähnliche anerkannte Qualifikation im Gesundheitswesen

• Du hast einen Führerschein
• Du suchst eine neue Herausforderung / ein neues Arbeitsumfeld
• Du verfügst über eine gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise
• Du bist teamfähig und aufgeschlossen

Wir freuen uns auf Dich!

Hinweis:

Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.

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Abteilung(en): Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs: NeubesetzungTarifvertrag: BAP/DGB