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Teamleiter jobs in Germany

Abteilungsleiter(m/w/d) im Arbeitsbereich einer Werkstatt für Menschen mit Teilhabebeinträchtigung

Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung e.V.

Berlin
On-site
EUR 45,000 - 65,000
30+ days ago
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Abteilungsleiter (m/w/d) Kältetechnik | Großraum Bremen

MEYHEADHUNTER Deutschland GmbH

Tarmstedt
On-site
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Backshop (m/w/d) Nahkauf

REWE Gruppe

Groß-Gerau
On-site
EUR 40,000 - 50,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Obst & Gemüse (m/w/d)

REWE Gruppe

Heidenheim an der Brenz
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Obst & Gemüse (m/w/d)

REWE Gruppe

Sirzenich
On-site
EUR 40,000 - 50,000
30+ days ago
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STORE MANAGER (M/W/D)

Onlystores

Düren
On-site
EUR 35,000 - 50,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Molkereiprodukte (m/w/d)

REWE Gruppe

Herbrechtingen
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EUR 45,000 - 55,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Obst und Gemüse (m/w/d)

REWE Gruppe

Aachen
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EUR 45,000 - 65,000
30+ days ago
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Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

REWE Gruppe

Heidelberg
On-site
EUR 40,000 - 50,000
30+ days ago

STORE MANAGER (M/W/D)

Breuninger Land Sindelfingen - ECE Projektmanagement GmbH & Co. KG

Flensburg
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EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Kundenmanager (m/w/d) in Baden-Württemberg Nord

Advita Pflegedienst GmbH

Wiesloch
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EUR 40,000 - 55,000
30+ days ago

Bereichsleitung (examinierte Pflegefachkraft)(m/w/d) für außerklinische Intensivpflege Region R[...]

opseo

Essen
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EUR 50,000 - 65,000
30+ days ago

Kundenmanager (m/w/d) in Baden-Württemberg Nord

Advita Pflegedienst GmbH

Waibstadt
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Store Managerin (m/w/d)

COEUR DE LION Schmuckdesign GmbH

Neumünster
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EUR 40,000 - 55,000
30+ days ago

Kundenmanager (m/w/d) in Baden-Württemberg Nord

Advita Pflegedienst GmbH

Bad Mergentheim
On-site
EUR 40,000 - 55,000
30+ days ago

Kundenberater / Disponent (m/w/d) für mobile Raumsysteme und Container

Jobs Österreich

Bielefeld
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EUR 35,000 - 50,000
30+ days ago

Bereichsleitung Bauleitplanung (m/w/d)

SIERA Alliance

Halle (Saale)
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Confidential
30+ days ago

Bershka Store Manager (m/f/d) - In Oberhausen

Bershka

Germany
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Information Systems Governance Office (m/w/d)

Liebherr Group

Lindenberg im Allgäu
On-site
EUR 80,000 - 110,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Trockensortiment (m/w/d)

REWE Gruppe

Saarburg
On-site
EUR 45,000 - 60,000
30+ days ago

Augenoptikermeister als Store Manager (m/w/d)

eyes and more GmbH

Norderstedt
On-site
EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago

Gastronomische Serviceleitung (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH

Hamburg
On-site
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Abteilungsleiter (m/w/d) Logistikservice

Sonepar

Gernsheim
On-site
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Vertrieb (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Nordhausen
On-site
EUR 60,000 - 80,000
30+ days ago

Abteilungsleiter Operations (m / w / d) - Forderungsmanagement

Versus Recruitment Advisers

Köln
On-site
Confidential
30+ days ago

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Full time
30+ days ago

Job summary

Eine gemeinnützige Organisation in Berlin sucht einen Abteilungsleiter für eine Werkstatt für Menschen mit Teilhabebeeinträchtigung. In dieser Rolle leiten Sie fachlich die Mitarbeitenden, übernehmen Budget- und Personalverantwortung, und verbessern die Dienstleistungsangebote. Ein abgeschlossenes Berufsausbildung und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sind erforderlich. Diese Stelle bietet attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.

Benefits

attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag
30 Tage Urlaub zzgl. tarifliche Feiertage
Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
flexible Arbeitszeiten
wertschätzende Teamkultur

Qualifications

  • Mindestens zweijährige Berufserfahrung in der relevanten Position.
  • Erfahrung in der Arbeit einer Werkstatt für Menschen mit Behinderung.
  • Bereitschaft zur Weiterbildung in sonderpädagogischen Zusatzqualifikationen.

Responsibilities

  • Fachliche Anleitung aller Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich.
  • Beteiligung an inhaltlichen und organisatorischen Prozessen.
  • Sicherstellung einer qualitätsbewussten Dienstleistung.

Skills

hohe soziale und konzeptionelle Kompetenz
Befähigung zielorientierte Entwicklungsprozesse zu managen
Organisationsgeschick
Kommunikationsstärke
unternehmerisches Denken
Teamfähigkeit
Eigeninitiative
anwendungssichere MS-Office-Kenntnisse

Education

abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung
sonderpädagogische Zusatzqualifikation
Job description

Die Nordberliner Werkgemeinschaft gGmbH (nbw) ist ein vielseitiger Dienstleister aus Berlin. Im Rahmen der beruflichen Rehabilitation bieten wir zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Teilhabe am Arbeitsleben bzw. der sozialen Eingliederung. Bei uns finden Menschen mit Behinderung Plätze im Berufsbildungsbereich (BBB), abwechslungsreiche Arbeitsplätze in- und außerhalb der Werkstatt und Plätze im Beschäftigungs- und Förderbereich (BFB).

Unser Dienstleistungsangebot ist hauptsächlich auf Auftraggeber aus Industrie, Handwerk, Handel und Verwaltung ausgerichtet, aber auch für Privatkunden stehen wir gerne zur Verfügung. Unsere Mitarbeiter beweisen täglich, dass sie flexibel sind und wirtschaftliche Leistungen in hoher Qualität und Quantität erbringen können.

Die Nordberliner Werkgemeinschaft gGmbH ist eine Tochtergesellschaft der Lebenshilfe gGmbH.

Für unseren Standort Triftstraße 36, 13127 Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich und menschlich überzeugende Persönlichkeit als

Abteilungsleiter (m/w/d) im Arbeitsbereich einer Werkstatt für Menschen mit Teilhabebeeinträchtigung
in Vollzeit, unbefristet, 39 Stunden/Woche (auf Wunsch Teilzeit möglich) ab sofort
Bereichernd: Ihre Perspektiven
  • attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin, inklusive Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto
  • Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen
  • familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
  • ausgeprägte und wertschätzende Teamkultur, in der Sie Ihre Ideen und Kompetenzen einbringen können
  • eigenverantwortliche, anspruchsvolle und vielfältige Tätigkeiten
Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben
  • fachliche Anleitung aller Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich
  • aktive Beteiligung an inhaltlichen und organisatorischen Prozessen
  • Sicherstellung einer qualitätsbewussten Dienstleistung gemeinsam mit dem Team
  • Personalführung im Verantwortungsbereich, Führen von Mitarbeitergesprächen und Dokumentation, Dienstplanung, Urlaubsplanung, sowie Urlaubsgenehmigung der Mitarbeiter:innen im Verantwortungsbereich
  • Budgetverantwortung und -planung
  • Begleitung der Arbeitsgruppenleitung zur Umsetzung der Auftragsarbeiten
  • Weiterentwicklung des Leistungsangebotes, in enger Zusammenarbeit mit der Werkstattleitung
  • Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Werkstattleitung, Abteilung und den tangierenden Bereichen
Persönlich: Ihr Profil
  • abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung und eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation (oder die Bereitschaft, diese zu erwerben)
  • mehrjährige Erfahrung in der Arbeit einer Werkstatt für Menschen mit Behinderung
  • hohe soziale und konzeptionelle Kompetenz, Befähigung zielorientierte Entwicklungsprozesse zu managen, bzw. Projekte umzusetzen
  • Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke
  • unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative
  • anwendungssichere MS-Office-Kenntnisse

Sie haben noch Fragen?
Die Leiterin des kaufmännischen Geschäftsbereiches, Anette Schreiber-Andreas, ist gern telefonisch für Sie da: 030 4472500 22

Sie möchten sich in einem vielfältigen Tätigkeitsbereich einbringen?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung. Nutzen Sie einfach unser Kontaktformular oder schreiben Sie uns eine E-Mail: bwrbngnbwd .

nbw Nordberliner Werkgemeinschaft gGmbH
Triftstraße 36
13127 Berlin
Telefon: +49 (0)30 – 474794 – 0
Web: www.nbw.de

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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