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Reinigungskraft (m/w/d) Oschersleben
Job summary
Ein Unternehmen im Gebäudemanagement sucht eine Reinigungskraft für die Unterhaltsreinigung in Oschersleben. Gesucht wird eine engagierte Person, die selbstständig und zuverlässig arbeitet und Kenntnisse im Umgang mit Reinigungsmitteln hat. Der Minijob bietet zahlreiche Vorteile wie kostenfreie Arbeitskleidung und individuelle Schulungsangebote.
Benefits
Qualifications
- Erfahrung in der Unterhaltsreinigung wünschenswert.
- Kenntnisse im Umgang mit den berufstypischen Reinigungsmitteln.
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
Responsibilities
- Unterhaltsreinigung der vorhandenen Räumlichkeiten.
- Kontrolle und Reinigung von Sanitäranlagen.
- Auffüllen von Verbrauchsmaterialien.
- Fachgerechtes Anwenden verschiedenster Arbeitsstoffe.
Skills
Wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg eine engagierte Reinigungskraft (m/w/d) für die Unterhaltsreinigung in einem Objekt in Oschersleben.
- Ein interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
- Kostenfreie Bereitstellung unserer Arbeitskleidung
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsangebote
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
- Bezahlung nach aktuellem Gebäudereiniger-Tarif
- 30 Tage Jahresurlaub
- Ein motiviertes Team für eine gute Zusammenarbeit
- Eine intensive Einarbeitung
- Unterhaltsreinigung der vorhandenen Räumlichkeiten
- Kontrolle und Reinigung von Sanitäranlagen
- Auffüllen von Verbrauchsmaterialien
- Fachgerechtes Anwenden verschiedenster Arbeitsstoffe
- Erfahrung in der Unterhaltsreinigung wünschenswert
- Kenntnisse im Umgang mit den berufstypischen Reinigungsmitteln
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Minijob
- Montag bis Freitag
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bei uns, vorzugsweise online. Für Rückfragen zum Stellenangebot erreichen Sie unsere Ansprechpartner Herr Schneider unter folgender Telefonnummer: 0151 / 298 058 24
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.