Regionalleiter jobs in Germany

City: Heidelberg

Wir möchten möglichst vielen Menschen den Zugang zu hohen Gesundheits- und Hygienestandards ermöglichen. Mit unseren Marken wie Durex, Dobendan, Finish, Nurofen, Sagrotan, oder Vanish leisten wir unseren Beitrag für eine saubere und gesündere Welt. Das ist unser Antrieb.

Unterstütze uns in unserem Ziel, dass der Zugang zu Hygiene, der gesundheitlichen Versorgung und gesunder Ernährung kein Privileg, sondern ein Grundrecht für jeden Menschen ist.

Unsere Sales-Teams tragen dazu bei, die Ziele von Reckitt zu erreichen, indem sie gemeinsam mit unseren Kunden erfolgreich sind und den Zugang zu Hygiene, Gesundheit und Ernährung von höchster Qualität in den Geschäften und online ermöglichen.

Im Vertrieb konzentrieren wir uns darauf, in allen unseren Kanälen und in stark umkämpften Kategorien überdurchschnittliche Leistungen zu erzielen. Dieser Fokus führt zu einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld, in dem funktionsübergreifende Teams ermutigt werden, zusammenzuarbeiten, um erfolgreich zu sein.

Wir beschäftigen weltweit rund 10.000 Vertriebsmitarbeiter, die in verschiedenen Bereichen wie Außendienst, Key Account, Trade Marketing und Category Development tätig sind.

Als Regionalverkaufsleiter OTC (all genders) garantierst du nachhaltiges und profitables Wachstum der Apothekenumsätze durch die Führung der OTC Gebietsleiter in der entsprechenden Verkaufsregion.
Du sorgst für herausfordernde und spannende Aufgaben und coachst dein Team zum Erfolg.

• Implementierung der Apothekenverkaufsrundenplanung und Sicherstellung einer effektiven und kosteneffizienten Implementierung der Marketingpläne
• Sicherstellung einer bestmöglichen Kunden- und Wettbewerbsbeobachtung. Identifizierung der Schlüssel-/regionalen Trends & Chancen und Empfehlungen zur Gestaltung der Vertriebsstrategie
• Beitrag zur Entwicklung von Marken und Kampagnenstrategien sowie Plänen
• Verantwortung für die Erreichung der Sell-In-, Distributions- und Platzierungsziele in der Verkaufsregion
• Management der Gebietsleiter
• Analyse, Interpretation und Kontrolle von CRM-System-Auswertungen
• Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Selbstständige Betreuung von Schlüsselkunden und Meinungsführern

• Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung davon mindestens 3 Jahre im Apotheken-Außendienst oder Erfahrung im Key Account Management in einer vergleichbaren Position.
• Erste erfolgreiche Führungserfahrung/Führungsverantwortung
• Gute Markt- und Branchenkenntnisse im OTC-Markt
• Nachweisbare Verkaufserfolge
• abgeschlossene kaufmännische oder naturwissenschaftlich-medizinische Berufsausbildung
• Pharmareferent nach § 75, Abs. 3 Arzneimittelgesetz (AMG) oder eine entsprechende Ausbildung die zur Tätigkeit als Pharmareferent berechtigt
• Führerschein Klasse B

Projektmanagement, Präsentationstechniken, Verhandlungstechniken, CRM-Systeme, Mitarbeiterschulung/ Coaching

In Zusammenarbeit mit unseren vier globalen Employee Resource Groups unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei jedem Schritt auf ihrem Karriereweg und helfen ihnen, auf ihre eigene Weise erfolgreich zu sein.

Wir investieren in das Wohlergehen unserer Mitarbeitenden durch Leistungen für Eltern, ein Employee Assistance Program zur Förderung der psychischen Gesundheit und eine Lebensversicherung für alle Mitarbeitenden weltweit. Wir verfügen über eine Reihe weiterer Leistungen, die dem lokalen Markt entsprechen. Durch unsere globalen Aktienpläne bieten wir die Möglichkeit, zu sparen und an den potenziellen zukünftigen Erfolgen von Reckitt teilzuhaben. Für qualifizierte Positionen bieten wir auch kurzfristige Anreize, um deine Arbeit anzuerkennen, zu würdigen und zu belohnen, wenn die Ergebnisse hervorragend sind. Die Vergütung entspricht der Philosophie von Reckitt, Leistung zu belohnen.