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Leiter Competence Center Softwareentwicklung & -integration (d/m/w)
Job summary
Ein Beratungsunternehmen für Digitalisierung sucht einen Leiter Competence Center Softwareentwicklung & -integration (d/m/w). Die Position erfordert den Aufbau eines Competence Centers mit Schwerpunkt auf Java und/oder .NET. Der ideale Kandidat bringt Erfahrungen in der Softwareentwicklung und Teamleitung mit. Angeboten werden flexible Arbeitszeiten, intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Standort ist deutschlandweit im Mobile Office.
Benefits
Qualifications
- Studium mit IT-Schwerpunkt oder gleichwertige Qualifikation.
- Erfahrungen in Java- und .NET-Entwicklung.
- Kenntnisse in JavaScript, CSS3, HTML5 und SQL.
- Idealerweise Wissen in weiteren Programmiersprachen.
- Know-how in Softwarearchitekturen.
- Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten.
- Erste Teamleitungserfahrung wünschenswert.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Responsibilities
- Aufbau des Competence Centers Softwareentwicklung & Integration.
- Mitwirkung bei Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
- Leitende Funktionen in der Softwareentwicklung.
- Unterstützung des Vertriebs.
- Regelmäßiges Reporting.
Skills
Education
Tools
Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereichs Digital Solutions suchen wir einen aufgeschlossenen und begeisterungsfähigen Leiter Competence Center Softwareentwicklung & -integration (d/m/w) deutschlandweit im Mobile Office.
Der Fokus der sysberry-absc GmbH liegt auf der Beratung, Realisierung und dem Betrieb von Digitalisierungslösungen für Business & Engineering. Dabei greifen wir auf 30 Jahre Erfahrung in den Bereichen Projekt-, Prozess- und IT-Management zurück. Es erwarten Sie spannende Tätigkeiten sowie nette und hilfsbereite Kollegen mit fachlichem Know-How, Weitblick sowie eine Duz-Kultur vom Geschäftsführer bis zum Werkstudenten. Mit Begeisterung erschaffen Sie für unsere Kunden effiziente und schlanke Lösungen, basierend auf disruptiven Technologien mit ganz neuen Potenzialen.
Als mittelständisches Beratungs- und Realisierungshaus freuen wir uns auf Charaktere, die ihre Chance nutzen und sich fortwährend in spannenden Digitalisierungsprojekten entwickeln wollen. Mit Begeisterung erschaffen Sie für unsere Kunden effiziente und schlanke Lösungen, basierend auf disruptiven Technologien mit ganz neuen Potenzialen.
- Aufbau des Competence Centers Softwareentwicklung & Integration mit Schwerpunkt Java- und/oder .NET
- Mitwirkung bei der Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter sowie Teamleitung
- Leitende Funktionen in der Entwicklung mehrschichtiger Softwareanwendungen in Kundenprojekten
- Punktuelle Unterstützung des Vertriebs
- Regelmäßiges Reporting
- Studium mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikationen
- Vertiefte Praxiserfahrungen in der Java- und/oder .NET-Entwicklungswelt
- Gute Kenntnisse in JavaScript, CSS3, HTML5 und SQL
- Idealerweise Wissen in weiteren Programmiersprachen wie Python, Swift, Objective C, TypeScript
- Know-how in der Entwicklung mehrschichtiger Softwarearchitekturen und -komponenten
- Teamfähigkeit, lösungsorientiertes sowie selbstständiges Arbeiten
- Erste Teamleitungserfahrung wünschenswert
- Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift
- Intensive Begleitung in der Einarbeitungsphase durch einen Mentor
- Weiterbildungsangebote so individuell wie Ihre Ziele
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Motiviertes, kollegiales Team, in dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt
- 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe, Gleitzeitkonto
- Leistungsgerechte Vergütung, unbefristete Festeinstellung, betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Firmen-Events, JobRad und vieles mehr
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.