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Werkstudent *in (d/m/w) im Bereich Automotive Lighting Packaging & Processes
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Werkstudent *in (d/m/w) im Bereich Automotive Lighting Packaging & Processes
Zusammenfassung
Ein führendes Unternehmen im Bereich Lichttechnik sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Automotive Lighting in München. Zu den Aufgaben gehören die Unterstützung bei Packaging-Projekten, die Dokumentation und das Erstellen von Trainingsmaterialien. Gesucht werden Studierende in relevanten Studienrichtungen mit soliden MS-Office-Kenntnissen und sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen. Der Einstieg ist ab sofort möglich und umfasst 20 Stunden pro Woche.
Qualifikationen
- Studium in relevanten Bereichen wie Verpackungstechnik oder Wirtschaftsingenieurswesen.
- Mindestens Grundkenntnisse in MS-Office; CAD-Vorwissen von Vorteil.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
Aufgaben
- Unterstützung bei Packaging Artwork Projekten.
- Entwicklung und Dokumentation von Verpackungen.
- Erstellung von Trainingsmaterialien.
- Aufbau von Wissensdatenbanken.
Kenntnisse
Ausbildung
- Support bei Packaging Artwork Projekten (Vorbereitung/Briefing, Prüfen von Artworks, Rechnungsprüfung)
- Unterstützung bei Verpackungs-Entwicklung und -Dokumentation, Mustererstellung
- Erstellung von Trainingsmaterialien und interner Kommunikation/News
- Aufbau von Wissensdatenbanken zu fachspezifischen Themen
- Studienrichtung: Sustainable Materials and Product Design, Verpackungstechnik, Wirtschaftsingenieurswesen oder ähnliche Studiengänge
- Solide MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Word, Excel, PowerPoint)
- Erfahrung in CAD von Vorteil
- Kozeptionelles Denken, Selbständigkeit, Ergebnis- und Qualitätsorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Starttermin: ab sofort oder je nach Absprache für 20 Stunden pro Woche
Kamil Hologa steht Dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.