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Ein Unternehmen für Recycling in Deutschland sucht einen engagierten Vertriebsmitarbeiter, der für die Neukundenakquise und den Ausbau von Bestandskunden verantwortlich ist. Sie bringen umfangreiche Erfahrung im B2B-Außendienst mit und verfügen über technisches Verständnis für industrielle Prozesse. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Das Unternehmen bietet eine sinnvolle Arbeit und ein attraktives, leistungsorientiertes Paket, inklusive Firmenwagen und weiteren Benefits.
Das Unternehmen ist ein in Deutschland ansässiger Spezialist für das Recycling von Edelmetallen aus industriellen Produktionsrückständen mit jahrzehntelanger Markterfahrung. Es gewinnt Metalle wie Gold, Silber und Platinmetalle effizient und umweltschonend zurück und führt diese wieder dem Rohstoffkreislauf zu.
Das Leistungsangebot umfasst einen ganzheitlichen Service von technischer Beratung und Logistik über präzise Analysen bis hin zur transparenten Abrechnung der zurückgewonnenen Metalle. Der Kundenstamm besteht aus nationalen und internationalen Industrieunternehmen, unter anderem aus der Elektronik-, Automobil-, Chemie- und Glasindustrie. Die Entwicklung des Unternehmens ist geprägt von kontinuierlichem Wachstum, technologischem Fortschritt sowie einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und hohe Umweltstandards.
Mission
Ziel des Unternehmens für die kommenden Jahre ist es, sich als führender europäischer Partner für nachhaltiges Edelmetall- und Wertstoffrecycling weiter zu positionieren. Neben der Erweiterung des Leistungsportfolios um zusätzliche Materialien und neue Standorte liegt der Schwerpunkt auf der Skalierung effizienter und umweltfreundlicher Technologien und Prozesse. Darüber hinaus verfolgt das Unternehmen das Ziel, Kunden entlang der gesamten Wertschöpfungskette noch umfassender zu begleiten und Kreislaufwirtschaft als strategischen Wettbewerbsvorteil auszubauen.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.