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Home ofertas em Alemanha

Senior Produktmanager:in für tomedo.air (Homeoffice möglich)

zollsoft GmbH

Jena
Teletrabalho
EUR 60 000 - 90 000
Há 30+ dias
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Teamassistenz (m/w/d) für den deutschen Chat-Service

Zwei Löwen mediawerk GmbH

Münster
Híbrido
EUR 40 000 - 60 000
Há 30+ dias

IT Application Manager (m/w/d)

Deutsche WertpapierService Bank AG

Düsseldorf
Híbrido
EUR 50 000 - 70 000
Há 30+ dias

Senior Director of Marketing & Growth

2K

Berlim
Presencial
EUR 90 000 - 150 000
Há 30+ dias

Werkstudent:in (m/w/d) im Husqvarna Store Hanau

Tink GmbH

Hanau
Presencial
EUR 20 000 - 40 000
Há 30+ dias
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AIT Manager (m/f/d)

OHB SE

Augsburg
Presencial
EUR 55 000 - 80 000
Há 30+ dias

Key Account Manager - Hygieneprodukte / Inkontinenzprodukte

ARES Recruiting GmbH

Köln
Teletrabalho
EUR 50 000 - 80 000
Há 30+ dias

Team Lead Property Management (m/f/d)

COMMON

Berlim
Híbrido
EUR 58 000 - 75 000
Há 30+ dias
HeadhuntersLiga-te a headhunters e candidata-te a empregos semelhantes

SAP Cloud ERP Consultant (m/w/d)

Bradler GmbH

Mannheim
Presencial
EUR 60 000 - 90 000
Há 30+ dias

Senior Software-Architekt (m/w/d)

Deutsche WertpapierService Bank AG

Düsseldorf
Híbrido
EUR 70 000 - 100 000
Há 30+ dias

Senior HR Compliance Manager (m/w/d)

Knauf Deutschland

Alemanha
Híbrido
EUR 65 000 - 90 000
Há 30+ dias

SAP FI/CO Berater (m/w/d) in Leipzig bei führendem Systemhaus

KA Resources

Leipzig
Presencial
EUR 70 000 - 90 000
Há 30+ dias

SAP BW/4 HANA Senior Inhouse Berater (m/w/d) bei innovativen Unternehmen in Köln

KA Resources

Köln
Híbrido
EUR 70 000 - 90 000
Há 30+ dias

Head of Wind Project Management (f / m / d)

Uniper

Berlim
Presencial
EUR 70 000 - 90 000
Há 30+ dias

Director of Economy

2K

Berlim
Híbrido
EUR 80 000 - 120 000
Há 30+ dias

Steuerfachangesteller (m/w/d) mit weitreichenden Perspektiven

DIS Deutscher Industrie Service AG

Mainz
Presencial
EUR 45 000 - 55 000
Há 30+ dias

Teamleiter SAP Projektmanagement (m/w/d) bei innovativem SAP Gold Partner

KA Resources

Bremen
Híbrido
EUR 80 000 - 100 000
Há 30+ dias

Teamleiter SAP Projektmanagement (m/w/d) bei innovativem SAP Gold Partner

KA Resources

Dortmund
Híbrido
EUR 70 000 - 90 000
Há 30+ dias

Sales Manager Außendienst – B2B Vertrieb Sicherheitstechnik – München Süd/ Tegernsee (m/w/d)

Allegion

Unterföhring
Teletrabalho
EUR 55 000 - 75 000
Há 30+ dias

IT-Administrator (m/w/d)

Pollmeier

Hövelhof
Híbrido
EUR 40 000 - 55 000
Há 30+ dias

SAP Test Management Consultant ISTQB (m/w/d) bei renommierten namhaften Digitalisierungsdienstl[...]

KA Resources

Waldstetten
Híbrido
EUR 65 000 - 80 000
Há 30+ dias

SAP FI/CO Inhouse Berater im Raum Köln bei einem modernem Medienunternehmen

KA Resources

Köln
Presencial
EUR 75 000 - 85 000
Há 30+ dias

Sales Consultant m/w/*

Thescon GmbH

Alemanha
Híbrido
EUR 45 000 - 65 000
Há 30+ dias

Key Account Manager Food service

Lotus Bakeries

Düsseldorf
Presencial
EUR 55 000 - 75 000
Há 30+ dias

Quantitative Methods Analyst (f / m / d)

Uniper

Düsseldorf
Presencial
EUR 60 000 - 90 000
Há 30+ dias

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zollsoft GmbH
Jena
Teletrabalho
EUR 60.000 - 90.000
Tempo integral
Há 30+ dias

Resumo da oferta

Ein dynamisches Familienunternehmen, zollsoft GmbH, sucht einen Senior Produktmanager für tomedo.air, eine innovative Softwarelösung für Praxen. Der Kandidat wird zur Produktvision beitragen, enge Zusammenarbeit mit Teams pflegen und die Bedürfnisse der Nutzer in effektive Lösungen umsetzen. Homeoffice ist möglich, mit flexiblen Arbeitszeiten und vielen Vorteilen.

Serviços

Steuerfreie Shoppingkarte
Dienstrad-Leasing
Gesundheitskurse
Flexible Arbeitszeiten
Urlaub, der nie verfällt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Team Events

Qualificações

  • Mehrjährige Erfahrung im digitalen Produktmanagement – idealerweise mit SaaS-Produkten.
  • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.
  • Lernfreude und Team-Mindset.

Responsabilidades

  • Strategisch gestalten und Verantwortlichkeit für den Produktbereich.
  • Priorisierung intuitiver Workflows und Definition von KPIs.
  • Marktforschung und Nutzerfeedback analysieren.

Conhecimentos

Strategisches Denken
Datengestützte Entscheidungsfindung
Agiles Denken
User-zentrierte Perspektive
Team-Mindset

Ferramentas

Jira
Miro
Figma
Descrição da oferta de emprego

Senior Produktmanager:in für tomedo.air (Homeoffice möglich)Wir sind ein innovatives, ehrgeiziges und nicht mehr ganz so kleines Familienunternehmen, das auf coole Softwarelösungen für Ärzte und Ärztinnen spezialisiert ist.WO DU MIT ANPACKEN KANNSTtomedo.air - unsere schlanke moderne Alternative zu tomedo - ist das neue digitale Herz für die Praxis der Zukunft.

  • Strategisch gestalten, nicht nur verwalten – Du arbeitest selbstständig an der Ausrichtung deines Produktbereichs und trägst zur Gesamtvision von tomedo.air bei. Du entwickelst gemeinsam mit dem Team produktstrategische Ziele – und achtest darauf, dass wir das Richtige tun, nicht nur das Naheliegende.
  • Verantwortung für deinen Produktbereich – Du kennst deinen Bereich aus dem Effeff, bist im regelmäßigen Austausch mit Nutzer:innen und internen Teams – und trägst Verantwortung mit deinem Team vom Konzept bis zum Release.
  • Nah an unseren Nutzer:innen – Du verstehst, wie Ärzt:innen und Praxisteams arbeiten – und wie es einfacher geht. Du übersetzt diese Bedürfnisse in fokussierte Produktlösungen und arbeitest eng mit Entwicklung, Design und Stakeholdern zusammen.
  • Smart statt kompliziert – Du priorisierst, was wirklich zählt: intuitive Workflows, einfache Bedienung, echte Entlastung im Praxisalltag. Dabei hast du den Wert für Nutzer:innen und zollsoft immer im Blick und ein Auge auf die Realisierbarkeit.
  • Zahlen, Daten, Fakten – Du definierst und überwachst Erfolgskennzahlen (KPIs) für deinen Produktbereich. Neue Initiativen unterstützt du mit verlässlichen Prognosen, du analysierst Daten zur Produktperformance und leitest daraus datengestützte Entscheidungen ab.
  • Markt, Trends, Chancen – Du analysierst Nutzerfeedback, betreibst Marktforschung und erkennst früh, wo neue Bedürfnisse entstehen. Diese Insights nutzt du, um das Produkt gezielt weiterzuentwickeln.
  • Innovation & Vision – Du treibst technologische Entwicklungen aktiv mit und denkst tomedo.air konsequent vom Nutzer her. Du förderst ein Umfeld in dem jedes Teammitglied zur Produktvision beitragen kann und du hilfst dem Team dabei, die Produktvision in konkrete Ziele zu übersetzen.
  • Produktentwicklung als Teamaufgabe – Du coachst Kolleg:innen im Team und lateral, stärkst agile Denkweisen und bringst moderne Produktentwicklungsprozesse ins Daily Business: vom Discovery-Ansatz über Outcome-Orientierung bis zur strukturierten Priorisierung.
  • Diese Position kann zu 100% aus dem Homeoffice ausgeübt werden. Du kannst also selbst bestimmen, wann Du wo deutschlandweit arbeiten willst.
  • Einer Teilzeitanstellung steht auch grundsätzlich nichts im Wege, allerdings wäre es ideal, wenn Du wöchentlich mindestens 30h Deiner Zeit mit uns verbringst.
WAS DU DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEST
  • Mehrjährige Erfahrung im digitalen Produktmanagement – idealerweise mit SaaS-Produkten oder im Bereich cloudbasierter Anwendungen
  • Strategisches Denken und eigenverantwortliches Handeln – Du steuerst deinen Produktbereich sicher und strukturiert
  • Datengestützte Entscheidungsfindung – Umfragen, Interviews, Feature-Tracking, Wettbewerbsanalyse sind für dich kein Neuland und wirksame Maßnahmen, um Entscheidungen mit deinem Team zu treffen. Du suchst nach Unterstützung und agierst auch mal pragmatisch, wenn die Datenlage nicht eindeutig ist.
  • Agiles Denken und Handeln – Du arbeitest effizient mit Entwickler:innen und Designer:innen, nutzt Tools wie Jira, Miro oder Figma souverän.
  • User-zentrierte Perspektive – Du stellst den Outcome für unsere Nutzer:innen in den Mittelpunkt und setzt klare Prioritäten.
  • Team-Mindset & Coaching-Kompetenz – Du willst nicht nur Produkte, sondern auch Menschen, dich und dein Team weiterentwickeln.
  • Lernfreude – Du willst wachsen, Neues lernen und gemeinsam mit uns das beste PVS der Zukunft bauen
  • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau – für den Austausch mit unseren Kund:innen und Teams
DEIN ARBEITSUMFELD BEI UNSWir sind ein offenes und ambitioniertes Team von über 500 Mitarbeitern, das Kundenorientierung wirklich lebt und gleichzeitig Spaß hat. Bei uns herrscht auch nach über 10 Jahren eine Startup-Atmosphäre, die neben dem legendären Obstkorb auch vielseitige Perks wie eine steuerfreie Shoppingkarte, Dienstrad-Leasing und Gesundheitskurse (z.B. Yoga, Rückentraining und mental Health) anbietet - sowohl online als auch im Büro.Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir all unseren Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an. Wir verstehen uns als eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren.DEINE VORTEILE BEI UNS• Super Team• Flache Hierarchien• Job Crafting/Flexible Arbeitsplatzgestaltung• Flexible Arbeitszeiten• Urlaub, der nie verfällt• Individuelle Weiterentwicklung• Home Office/Mobiles Arbeiten• Team Events• Betriebliche Altersvorsorge• Förderung der physischen und psychischen Gesundheit• Obst und Getränke• Dienstradleasing/Jobrad• MitarbeiterrabatteÜberzeugt? Dann bewirb Dich jetzt bei uns!Lade Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und der relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs-, Uni- und Arbeitszeugnisse) ganz einfach online auf unserer Homepage hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns angekommen bist, erhältst Du eine automatisch Bestätigung per Mail.Du hast noch Fragen? Dann wende Dich ganz einfach an unsere Personalabteilung. Sabrina, Tom, Julia und Elisa stehen Dir gerne bei Rückfragen zur Verfügung. Du erreichst sie unter jobs@zollsoft.de. Weitere Informationen findest du auch auf unserer Website zollsoft.de.
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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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