Hauswirtschaft-Jobs in Deutschland
Auszubildende/r Hotelfachfrau / -mann (m/w/d)
Mövenpick Hotel Stuttgart Airport
Rezeptionist*in m/w/d
Schwarzwald-Hotel Gengenbach
Hotelmitarbeiter (m/w/d) – Winter- & Sommersaison
AHORN Hotel Am Fichtelberg
Hotelmitarbeiter (m/w/d) – Winter- & Sommersaison
AHORN Panorama Hotel Oberhof
Hotelmitarbeiter (m/w/d) – Winter- & Sommersaison
AHORN Harz Hotel Braunlage
Entdecke mehr Stellenangebote als bei herkömmlichen Stellenportalen. Jetzt mehr Stellenangebote entdeckenHotelmitarbeiter (m/w/d) – Winter- & Sommersaison
AHORN Hotels & Resorts
Jurist:in / Wirtschaftsjurist:in als Legal Manager (m/w/d)
VINCI Energies Europe East GmbH
Front Office Agent (m/w/wd) SCHLOSS Hotel Fleesensee
Schlosshotel Fleesensee
Vernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenFront Office Agent (m/w/wd) SCHLOSS Hotel Fleesensee
Fleesensee Hotelbetriebsgesellschaft m.b.H.
Legal Assistant (m/w/d)
Afinum Management GmbH
System Engineer (m / w / d) - System Engineering / Admin, Ingenieur
proLogistik
Legal Counsel/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)
Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH
Erster Beigeordneter und Stadtkämmerer (m/w/d) Stadt Soest
Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH
Junior Legal Counsel (m/f/d)
HomeToGo
Rezeptionist Front Office Agent
Glowstaff GmbH
Rezeptionist Front Office Agent
Glowstaff GmbH
IT-Architect als Solution Engineer Infrastruktur / IT (m / w / d)
netgo group GmbH
IT-Spezialist als Solution Engineer / IT-Berater (m / w / d)
netgo group GmbH
Duales Studium Hotel Management (m/w/d) Berlin
STAYERY.
IT-Spezialist als Solution Engineer / IT-Berater (m / w / d)
netgo group GmbH
Reinigung / Housekeeping
Evangelische Kirche von Westfalen
Duales Studium Hotel Management (m/w/d) Bielefeld
STAYERY.
Reinigungskraft (m/w/d) mit Reinigungsaufgaben in 10557 Berlin (ID 2802)
RWS Gebäudeservice GmbH
Auszubildende/r Hotelfachfrau / -mann (m/w/d)
Zusammenfassung
Ein Hotelbetrieb am Flughafen Stuttgart sucht Auszubildende im Hotelfach. Du erhältst einen unbefristeten Vertrag mit einem umfangreichen Aufgabenbereich, der Service, Rezeption und Marketing einschließt. Die Ausbildung fördert Teamarbeit und Kundenorientierung in einem dynamischen Umfeld. Deine Weiterbildung wird in der hoteleigenen Akademie unterstützt, während Mitarbeiterangebote attraktive Rabatte für Familie und Freunde bieten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Leistungen
Qualifikationen
- Bereits ein Praktikum in einem Hotel wäre von Vorteil.
- Bereitschaft zur Arbeit mit Menschen.
- Interesse an einer abwechslungsreichen Ausbildung.
Aufgaben
- Ausbildung im Hotelfach für verschiedene Bereiche.
- Service, Rezeption und Housekeeping kennenlernen.
- Grundlagen in Revenue, Buchhaltung und Marketing erlernen.
Kenntnisse
Ausbildung
Als Teil der Revo Hospitality Group verbindet dieses Haus die Dynamik eines internationalen Flughafens mit einem modernen Arbeitsumfeld. Mitarbeitende gestalten hier einen Arbeitsplatz, an dem Servicequalität, Teamgeist und Internationalität täglich im Mittelpunkt stehen.
Bewirb dich jetzt als Auszubildende/r Hotelfachfrau / -mann (m/w/d) bei Mövenpick Hotel Stuttgart Airport und wachse mit der REVO Hospitality Group.
Geplanter Start: 01.09.2026
Vertragstyp: befristet
- Bei uns wirst du zum Profi im Hotelfach ausgebildet. Du lernst bei uns, was es bedeutet, ein toller Gastgeber zu sein und Gäste nicht nur zufrieden zu stellen, sondern sie zu begeistern
- Dazu erlernst du wichtige Grundlagen im Service, an der Rezeption und im Housekeeping
- Ebenfalls spielen Revenue, Buchhaltung und Marketing eine große Rolle, um die Wirtschaft eines Hotels besser zu verstehen
- Zum Schluss bist du in der Lage, in allen wesentlichen operativen Bereichen eines Hotels tätig zu sein und direkt einzusteigen
- Eine gute Vorraussetzung ist ein guter Realschulabschluss
- Bestenfalls konntest du bereits ein Praktikum in einem Hotel absolvieren, ggf. können wir dir eines anbieten
- Du möchtest eine abwechslungsreiche Ausbildung, an dem jeder Tag anders ist
- Du möchtest gerne für und mit Menschen arbeiten
- Vertrag: Du erhältst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für maximale Sicherheit und Planbarkeit.
- Erholung: Dein Urlaubsanspruch wächst mit deiner Betriebszugehörigkeit – denn wer viel gibt, soll auch viel zurückbekommen.
- Wachstum: In unserer hauseigenen Akademie entwickelst du dich fachlich und persönlich stetig weiter.
- Vorteile: Deine Familie und Freunde profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten in all unseren Hotels.
- Belohnung: Du empfiehlst neue Talente? Wir bedanken uns mit einer Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen.
- Mobilität: Für deinen täglichen Arbeitsweg erhältst du von uns einen Fahrtkostenzuschuss.
- Extras: Ob Mode, Technik oder Events – sichere dir exklusive Rabatte bei zahlreichen Partnern.
Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!
Am einfachsten gelangt diese über den "Jetzt Bewerben!" Button zu uns.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.