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Descrizione del lavoro
Ein führendes Handelsunternehmen in Köln sucht eine/n Mitarbeiter/in für das Datenmanagement im Onlineshop. Sie sind verantwortlich für die Erfassung von Produktstammdaten, die Pflege von Produktinformationen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium sowie erste relevante Berufserfahrung werden vorausgesetzt. Das Unternehmen bietet eine flexible Arbeitszeitgestaltung und zahlreiche Vorteile, einschließlich Home-Office-Möglichkeiten und Weiterbildungsangebote.
Servizi
Competenze
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in einem relevanten Bereich.
- Erste relevante Berufserfahrung im Datenmanagement oder Online-Marketing.
- Idealerweise Erfahrung im Handel.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit PIM-Systemen und/oder SAP ist von Vorteil.
- Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit mit Teams.
Mansioni
- Erfassung und Verarbeitung von B2C-Produktstammdaten für den Onlineshop.
- Aktualisierung bestehender Daten sowie Sicherstellung und Verbesserung der Datenqualität.
- Pflege von Produktinformationen zur kundenorientierten Artikelbeschreibung.
- Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen im Master Data Management.
- Zusammenarbeit mit Kollegen aus Einkauf, Category Management und Marketing.
Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.
Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende - davon 800 in der Zentrale in Köln.
- Erfassung und Verarbeitung von B2C-Produktstammdaten für unseren Onlineshop
- Aktualisierung bestehender Daten sowie Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Datenqualität zur Optimierung unseres Onlineauftritts
- Aufbereitung und Pflege von Produktinformationen (z.B. Texte und Bilder) zur kundenorientierten Artikelbeschreibung
- Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen im Bereich Master Data Management sowie zu angrenzenden Bereichen
- Enge Zusammenarbeit und aktiver Austausch mit Kolleg:innen aus den Bereichen Einkauf, Category Management und Marketing
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, im Bereich Marketing, E-Commerce oder in einem vergleichbaren Fachgebiet
- Erste relevante Berufserfahrung im Datenmanagement oder Online-Marketing
- Idealerweise Erfahrung im Handel
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel); idealerweise Erfahrung mit PIM-Systemen und/oder SAP
- Eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams
- Work-Life-Balance - 30 Tage Jahresurlaub, 37,5 Arbeitsstunden pro Woche, bei der du Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unseres Gleitzeitrahmens frei wählen kannst; zudem wird jede geleistete Stunde bezahlt
- Das gibt‘s on top - wir zahlen dir zusätzlich zum tariflichen Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexibler Arbeitsort - die Möglichkeit zu mehreren Tagen Home Office pro Woche
- Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
- Vielfältige Weiterbildungsangebote- für dich und deine individuelle Entwicklung
- Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf beitoom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
- Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode
- Einfache Anfahrt ins Büro - ein stark vergünstigtes ÖPNV-Ticket sowie überdachte und kostenlose Stellplätze für dein Auto oder Fahrrad
- Deine Pause - eine Kantine mit täglich wechselnden Gerichten sowie einen REWE To GO für leckere Snacks zwischendurch
- Gute Vorsorge - vielfältige Gesundheitsleistungen und Sportangebote
- Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen
- Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip
Bei Rückfragen steht dir Elisabeth Tinoco de Castilla gerne unter 0 221 1496756 zur Verfügung.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.