IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
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Connect with headhunters to apply for similar jobsIT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
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Köhler + Partner GmbH
Collaboration Betters The World GmbH
Seven Sundays Deutschland GmbH
ad publica Public Relations GmbH
Hero Services gGmbH
revenue cloud solutions GmbH
PHOENIX Living GmbH
Ørsted
Grifols, S.A
Landessportbund Sachsen
Olmatic
HypoVereinsbank
Zahradnik GmbH
Ein führendes Immobilienunternehmen in Weimar, Thüringen, sucht einen Asset Manager (m/w/d). Zu den Aufgaben gehören die Analyse und Optimierung von Betriebskosten sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen und externen Dienstleistern. Die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat hat eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung im Bereich Asset Management, zeichnet sich durch eine analytische Arbeitsweise aus und ist kommunikativ stark. Bewerbungen sind willkommen.
Weimar, Thüringen
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Die Saller Unternehmensgruppe ist ein international tätiger Immobilienbestandshalter, der seit mehr als 30 Jahren erfolgreich gewerbliche Handelsimmobilien wie Shoppingcenter und Fachmarktzentren entwickelt, errichtet, langfristig vermietet und pflegt.
Sind Sie neugierig?
Stellen Sie sich gerne bei uns vor und senden Ihre Bewerbung an jobs@saller-bau.com. Wir freuen uns auf Ihr Profil!
In der Buttergrube 9
99428 Weimar-Legefeld
Wir sind tätig im Bereich gewerblicher Handelsimmobilien und wachsen ständig. Als deutscher Investor suchen wir Grundstücke, entwickeln und planen diese mit hauseigenen Architekten und vermieten diese letztlich an gewerbliche Handelsmieter. Alle Immobilien bleiben in unserem Bestand. Mit über 300 Mitarbeitern in Deutschland, Tschechien, Polen und der Slowakei sind wir ein verlässlicher Partner für unsere Handels-mieter und Mitarbeiter. Wir überzeugen durch stetiges Firmenwachstum und durch unsere Professionalität.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.