Beratung-Jobs in Deutschland

Nach ausführlicher Abstimmung suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende, international tätige und zukunftsorientierte IT-Digitalisierungsunternehmen verfügt über Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen. Das Arbeitsumfeld ist familiär und kreativ, getragen von offener Kommunikation, Ideenreichtum, Engagement und Unterstützung. Die kurzen Entscheidungswege und die gemeinschaftliche Unternehmenskultur prägen das Unternehmen. Die Innovationsstrategie ist zukunftsorientiert, Produkte und Beratung stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die SAP-Beratungsangebote bilden einen Schwerpunkt; international aufgestellt, aber regional präsent. Rund 900 Mitarbeitende arbeiten weltweit in 15 Ländern an ca. 70 Standorten in verschiedenen Branchen. Das Unternehmen legt Wert auf Qualität, Integrität, Nähe zum Kunden sowie Vertrauen im internationalen Netzwerk. Die Hierarchie ist flach, der Teamgeist stark; Über persönliche Weiterentwicklung bieten interne Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Zentrale ist in Jena; die Arbeit ist sowohl im Home-Office als auch vor Ort möglich.

SAP CS/FSM Senior Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Arbeiten Sie eng vernetzt im kleinen Team an spannenden SAP S/4HANA-Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements oder im Support bei Bestandskunden. Sie müssen dazu keine Kenntnisse in SAP S/4HANA mitbringen, da diese durch interne Schulungen, Coaching und dem SAP E-Learning Hub erworben werden. Arbeiten Sie auch an SAP-Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Die Zusammenarbeit erfolgt in der Regel auf Augenhöhe. Die Arbeitsatmosphäre ist familiär und generationenübergreifend. Die Arbeit erfolgt von Ihrem Home-Office aus oder am Standort Jena, ggf. auch vor Ort beim Kunden, im Umfeld fachlicher, funktioneller und technischer SAP-Beratung, sowie in der Einführung von SAP CS/FSM auf SAP S/4HANA oder im SAP-Support innerhalb des IT-Teams. Neben SAP-Logistik-Projekten unterstützen Sie weitere SAP-Kernmodule.

• Als SAP CS/FSM Berater optimieren Sie Unternehmensprozesse in Projektarbeit und im Support in Abstimmung mit den Fachabteilungen im Umfeld einer S/4HANA-Implementierung oder Konvertierung; analysieren relevante Geschäftsprozesse, erstellen Fachkonzepte und implementieren S/4HANA-Logistikmodule bei Neu- und Bestandskunden; Konzeption, Entwicklung und Beratung rund um SAP-Anwendungen mit Schwerpunkt SAP CS, S/4HANA Service und FSM.
• Validierung fachlicher Anforderungen, Konzeption von Lösungsmöglichkeiten nach SAP-Standards und Erstellung technischer Spezifikationen mit Umsetzung integrativer Prozesse für Service-to-Cash.
• Unterstützung und Beratung von Kunden in allen Projektphasen, von der Konzeption über Design, Prototyping bis zur Realisierung über S/4HANA Service, SAP CS und FSM.
• Anpassung, Konfiguration und Customizing der SAP Logistik-Module, -Komponenten, -Systeme und der Reports.
• Unterstützung von SAP-Rollout-Projekten.
• Vorbereitung und verantwortlicher Rollout der Einführung von S/4HANA Service, SAP CS und FSM sowie Einrichtung der Fiori-Apps.
• Rollout von Prozesstemplates und Business-Prozessen.
• Aufbau, Unterstützung sowie Schulung der Key User und Workshops.
• Sparringspartner neuer Anforderungen mit Aufwand-, Nutzen- und Risiko-Bewertung im Umfeld von Migrationen von SAP ECC auf SAP S/4HANA; Definition von Architekturen, Technologien, Stacks und Entwicklungsumgebungen.

• Viele Jahre Praxis-Erfahrung; Freude an Projektarbeit; Bereitschaft zum Mentoring/jüngeren und älteren Kolleginnen und Kollegen sowie Support.
• Kundenbedürfnisse identifizieren, Verständnis entwickeln und Mehrwert/Nutzen überzeugend darstellen.
• Ausbildung im SAP Umfeld oder Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Spezialist oder SAP Berater in den SAP CS, S/4HANA Service, Field Service Management-Modulen bzw. im Logistik- oder Produktionsumfeld.
• Customizing-Kenntnisse in Service-to-Cash Prozessen mittels S/4HANA Service und/oder SAP ERP CS.
• Kenntnisse im Bereich Field Service Management Prozesse basierend auf SAP FSM; modulübergreifendes Wissen.
• Idealerweise S/4HANA-Kenntnisse; gerne Erfahrung in weiteren Logistik-Modulen (PM, QM, GTS, LE, WM, EWM).
• Gerne ABAP-Programmierungserfahrung; HANA-Datenbankkenntnisse; Kenntnisse in SAP Cloud Platform und/oder SAP Fiori/UI5.
• Hohe Selbstständigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit; Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten; Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Attraktive Aufgabe in einem großen, innovativen Unternehmen mit vielseitigen Tätigkeiten und einem familienfreundlichen Umfeld; hohe Freiräume, Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und starkes Teamgefühl; Möglichkeiten, ein Team zu führen oder junge Kolleginnen und Kollegen auszubilden.
• Vielfältige Sozialleistungen, Boni, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents, Fahrrad-Leasing, Kantine mit Zuschuss und weitere Benefits.

• SAP CS/FSM Berater (m/w/d)
• In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
• Ab sofort oder nach Vereinbarung
• Gehalt: je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus
• Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen
• Urlaubstage: 30
• Home-Office/Mobile Office: flexibel 5 Tage, aber auch 1-2 Tage im Monat im Büro vor Ort
• Arbeitsmittel: Lenovo ThinkPad und iPhone
• Reisebereitschaft: gering
• Unternehmensstandort: Jena
• Ref. 25815

• Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
• Flache Hierarchien, hoher Freiraum und die Möglichkeit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, Verantwortung zu übernehmen; umfangreiche Weiterbildung
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Starker Teamzusammenhalt
• Möglichkeit, ein Team zu steuern und/oder junge Kollegen auszubilden
• Social Goodies wie betriebliche Altersvorsorge, Boni (aufgaben- und positionsabhängig), Incentives, Fahrrad-Leasing, Benefits

• Arbeitsort flexibel: Home-Office oder Standort Jena; gelegentliche Einsätze vor Ort beim Kunden möglich; geringe Reisebereitschaft.
• 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten; 30 Tage Urlaub.
• Moderne Arbeitsmittel, kurze Entscheidungswege.

Daniel Korcack
E-Mail: D.Korcack@karesources.com
Tel.: +49 (0) 228 28 659 403