Verkaufsleiter Region Süd (m/w/d)

Lidl Gruppe; Graben; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Einzelhandelsunternehmen in Bayern sucht einen Verkaufsleiter, der mehrere Filialen betreuen und das Team anleiten kann. Mit einem abgeschlossenen Studium in Betriebswirtschaft und erster Erfahrung im Handel haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten auszubauen und attraktive Aufstiegschancen zu nutzen. Zu den Vorteilen gehören ein übertarifliches Gehalt, ein neutraler Firmenwagen und vielfältige Gesundheitsangebote.

Leistungen

Attraktives Einstiegsgehalt

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Schneller Auf- und Ausbau von Fachkompetenz

Vielfältige Gesundheitsangebote

Vergünstigtes Deutschlandticket

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen im Handelsumfeld, idealerweise durch Praktika.
• Motivation zur Übernahme von Führungsverantwortung.
• Bereitschaft zur Samstagsarbeit.

Aufgaben

• Leitung eines mehrmonatigen Praxistrainings.
• Übernahme eines Bezirks mit 4–6 Filialen.
• Umsetzung der Filialkonzepte und Analyse von Kennzahlen.
• Entwicklung und Karrierebegleitung der Mitarbeiter.

Kenntnisse

Führungsqualitäten

Ergebnisorientierung

Problemlösungsfähigkeit

Flexibilität und Mobilität

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.

Deine Aufgaben

• In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz
• Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern
• Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
• Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
• Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
• Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
• Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz
• Innerhalb deiner Regionbist du flexibel und mobil einsetzbar
• Bereitschaft zur Samstagsarbeit

Wir bieten

• Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
• Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
• Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
• Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

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