(Senior) Consultant (all Genders) Future Rail Strategy

Porsche; Stuttgart; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Unternehmensberatung sucht einen Berater für die Unterstützung von Vorständen in der Bahnindustrie. Die Position erfordert ein überdurchschnittliches Masterstudium und Erfahrung in Unternehmensberatung oder relevanten Rollen. Sie bieten ein flexibles Arbeitsumfeld mit umfassenden Leistungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Flexibles Arbeitszeitmodell

Beruf und Familie Unterstützung

Gesundheitsförderung

Mitarbeiterrabatte

Mobilitätsförderung

Qualifikationen

• Erfahrung in einer Unternehmensberatung oder strategisch geprägten Rolle.
• Erfahrung in der Umsetzung anspruchsvoller Projekte.
• Starkes Engagement und Gestaltungswillen.

Aufgaben

• Beratung und Unterstützung von Führungskräften in der Bahnindustrie.
• Gestaltung neuer Betriebs- und Instandhaltungsstrukturen.
• Identifizierung von Verbesserungspotenzialen in Organisation und Prozessen.

Kenntnisse

Strategisches Denken

Analytische Schärfe

Teamarbeit und Empathie

Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch

Flexibilität und Reisebereitschaft

Ausbildung

Überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium in (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder BWL

Jobbeschreibung

Was erwartet dich?

Wir sind offen für neue Ideen und schätzen Menschen, die mitdenken und einen eigenen Kopf haben. Je mehr Perspektiven wir einbeziehen, desto innovativer kann unsere Arbeit sein. Wir brauchen Menschen, die strategisch denken und pragmatisch handeln, die Zukunft gestalten wollen, die sich mit unseren Werten und unserer Haltung identifizieren und sich für unsere Ziele engagieren. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir fordern und fördern Dich ganz nach Deinen persönlichen Stärken und bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit persönlichen Entwicklungschancen und vielfältigen Aufgaben. Lass uns gemeinsam Maßstäbe setzen und bewirb Dich jetzt.

• Beratung auf Top-Level: Unterstützung von Vorständen, Bereichsleitungen und Entscheidern (all genders) führender Bahnunternehmen bei der Weiterentwicklung und Transformation ihrer operativen Kernbereiche – insbesondere in Betrieb, Instandhaltung und Technik
• Transformation operativer Geschäftsmodelle: Gestaltung neuer, leistungsfähiger Betriebs- und Instandhaltungsstrukturen – digital, effizient und kundenzentriert – z. B. neue Steuerungsmodelle, Werkstattstrategien, Plattformlösungen oder Asset-as-a-Service-Konzepte
• Kundenzentrierung & Angebotsexzellenz: konsequente Ausrichtung der betrieblichen Leistung auf den Kundennutzen – etwa durch die Entwicklung neuer Produktlogiken, verbesserter Fahrzeitzuverlässigkeit oder multimodaler Services
• Ganzheitliche Performanceverbesserung: Identifizierung von Potenzialen in Organisation, Prozessen, Assets und IT-Systemen und Umsetzung konkreter, messbarer Verbesserungen gemeinsam mit dem Klienten
• Projektverantwortung & Leadership: Verantwortung für Teilprojekte, Präsentation auf Vorstandsebene und aktives Einbringen eigener Impulse für unsere Weiterentwicklung

Was zeichnet dich aus?

• Überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium in (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, BWL oder in einem vergleichbaren Studiengang
• Erfahrung in einer Unternehmensberatung mit Fokus auf Transport, Mobilität oder Infrastruktur oder alternativ in einer strategisch geprägten Rolle innerhalb der Bahnindustrie
• Erfahrung in der Umsetzung von anspruchsvollen Projekten – stets mit einem klaren Blick auf Wirkung, Effizienz und Innovation
• Zusammenarbeit im Team und mit Klienten auf Augenhöhe bei gleichzeitig souveränem Auftreten, Empathie und Gestaltungswillen
• Strategisches Denken, analytische Schärfe und unternehmerischer Drive
• Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch
• Flexibilität und Reisebereitschaft für internationale Projekte

Was bieten wir?

Diese Benefits machen den Unterschied – im Alltag, im Team und für alles, was neben der Arbeit noch wichtig ist. Weitere Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Arbeitszeitmodelle: Flexible Modelle wie mobiles Arbeiten, Wahlarbeitszeit oder Sabbaticals ermöglichen individuelle Freiräume – abgestimmt auf persönliche Lebensphasen und Bedürfnisse.

Beruf und Familie: Vielfältige Angebote unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie – darunter Kinderbetreuung, Ferienprogramme, Elternnetzwerke und ein Familienservice. Zusätzlich bietet Porsche Möglichkeiten zum sozialen Engagement.

Mobilität: Wir fördern nachhaltige Mobilität mit vergünstigten Deutschlandtickets, Fahrrad-Leasing und umfassender Ladeinfrastruktur für E-Fahrzeuge an den Standorten.

Altersversorgung: Mit der Porsche VarioRente, dem Porsche Pensionsplan, der MetallRente sowie einer Berufsunfähigkeitsversicherung können Mitarbeitern umfassende und flexible Altersvorsorge- und Absicherungsmöglichkeiten geboten werden.

Vergütung: Wir schätzen das Engagement unserer Mitarbeiter und honorieren es mit einer fairen und leistungsorientierten Vergütung nach Tarif. Neben dem monatlichen Gehalt bieten wir freiwillige Sonderzahlungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie besondere Prämien zu Dienstjubiläen.

Vergünstigung: Mitarbeiter profitieren von Preisvorteilen über Corporate benefits, Mitarbeiterrabatten auf Porsche Lifestyle-Produkte und Services wie Paketstationen.

Mitarbeiterverpflegung: Mitarbeiter erwartet ein vielfältiges, subventioniertes Verpflegungsangebot mit frischen, saisonalen und regionalen Speisen, modernen Cafeterien sowie nachhaltigen ToGo-Optionen.

Gesundheitsförderung: Wir setzen auf eine ganzheitliche Gesundheitsvorsorge – mit Check-ups, Impfungen, ergonomischer Beratung, digitalen Tools und umfassender Unterstützung durch das betriebliche Gesundheitsmanagement.

Kauf- und Leasingprogramme: Wir bieten Mitarbeitern attraktive Konditionen für Kauf und Leasing von Fahrzeugen, inklusive exklusivem Treueleasing für langjährige Mitarbeitende sowie Rabatten auf Fahrzeuge der Marken Porsche, Volkswagen, Audi und Ducati.

Du hast noch Fragen?

Du hast Fragen rund um Deine Bewerbung bei Porsche Consulting? Unser Recruitingcenter beantwortet sie Dir gerne von Montag bis Freitag zwischen 15 und 19 Uhr unter der Telefonnummer 0711 / 911 - 1 21 57. Du kannst auch unseren FAQ-Bereich nutzen. Möchtest Du noch mehr spannende Informationen erhalten und uns persönlicher kennenlernen? Dann nutze die Möglichkeit unserer zahlreichen Recruiting-Events und Karrieremesseauftritte. Verlinke dich gerne via LinkedIn mit uns: Porsche Consulting bei LinkedIn

Wir als Unternehmen

Es gibt viele Gründe für eine Karriere bei Porsche Consulting. Mit mittlerweile über 800 Mitarbeitenden weltweit zählt Porsche Consulting heute zu den führenden Managementberatungen. Gegründet im Jahr 1994 sind wir heute in sechs Ländern mit 13 Bürostandorten vertreten. Unser internationales und dynamisches Arbeitsumfeld bietet Dir die Möglichkeit, ein Netzwerk aufzubauen und neue Kontakte in der Arbeitswelt zu knüpfen. Es erwarten Dich interessante Aufgaben und anspruchsvolle Projekte sowie motivierte und begeisterte Teamkolleg*innen in den Branchen Automobilindustrie, Energiewirtschaft, Finanzdienstleistungen, Industriegüter, Konsumgüter, Luftfahrt, Pharma & Medizintechnik sowie Transport. Weitere Informationen erhältst Du unter: www.porsche-consulting.com