Overview
Ihr neuer Arbeitgeber Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP TM Berater, Senior Berater bzw. Managing Consultant (m / w / d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP S / 4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehaltspaket, individuelle SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenzen und eine einzigartige Unternehmenskultur. Arbeiten Sie im Home Office, remote oder an einem der Standorte deutschlandweit und sind regelmäßig vor Ort beim Kunden.
Aufgaben / Verantwortlichkeiten
- Begleitung und Realisierung von SAP S / 4HANA Projekten mit Fokus auf SAP TM über alle Projektphasen hinweg (Value,Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare-Phase)
- Möglichkeit, SAP TM Teil- oder Projektleitung in einem SAP S / 4HANA- oder SAP TM-Projekt zu übernehmen
- Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse im Transportmanagement in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der Kunden
- Erstellung von Fachkonzepten und technischen Spezifikationen für die Entwicklungsabteilung sowie Systemanpassungen mittels Customizings in SAP TM
- Konzeption und Integration von innovativen Applikationen im SAP TM oder embedded TM Umfeld
- Kompetente/r Ansprechpartner/in für Kunden bei SAP TM Themen und relevanten Fragestellungen
- Leitung von SAP Workshops sowie Planung und Durchführung von SAP-Anwenderschulungen im SAP TM-Kontext
- Als SAP Senior Consultant: Mentoring von SAP-Trainees und Unterstützung im Presales
- Als SAP Managing Consultant: Coaching von SAP Consultants und Senior Consultants sowie Unterstützung im Presales
Qualifikationen
- Fundiertes Know-how in SAP TM oder SAP BNL inkl. guter Customizing-Kenntnisse in SAP TM; Kenntnisse in SAP S / 4HANA TM von Vorteil
- Teil- oder Projektleitungserfahrung in SAP TM wünschenswert
- Erfahrung in Geschäftsprozessanalyse und -optimierung sowie Konzepterstellung im Rahmen von SAP-Projekten (z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte)
- Gutes bis sehr gutes Verständnis für die Prozesse im Transportation Management / Transportwesen sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und Teamplayer-Mentalität
- Begeisterung für SAP-Projektarbeit und Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland bis zu ca. 40%
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung; sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
- TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur und Kommunikation auf Augenhöhe
- Teamgeist und gegenseitige Unterstützung
- Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & S / 4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte
- Erfahrung im Greenfield-, Bluefield- oder Brownfield-Ansatz je nach Kunde
- Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz
- Kontinuierliche Weiterbildungen aus einem Trainingskatalog mit über 150 Schulungen
- Jahresgehalt bis zu 105.000 € p.a. je nach Beratungserfahrung
- Firmenwagen oder Car Allowance
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu 70% mobiles Arbeiten
- Abwechslungsreiche Reisetätigkeit bis zu 40% je nach Kundenprojekt
- Teilzeitoption ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt
- Kontakt: Carolin Wolz, carolin.wolz@leuchtmehr.de, +49 7151 250 4611