Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Dresden

DIS Deutscher Industrie Service AG; Dresden; Hybrid; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter, um die administrativen Aufgaben im Personalwesen zu optimieren. In dieser abwechslungsreichen Rolle sind Sie für die Betreuung der Mitarbeitenden und die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung verantwortlich. Sie gestalten aktiv die Personaladministration und tragen zur positiven Arbeitsatmosphäre bei. Das Unternehmen bietet Ihnen ein flexibles Arbeitszeitmodell, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexibles Arbeitszeitmodell

Firmenfinanzierte Mobiltelefone

Kostenlose Getränke

Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten

Teamevents

Zwei zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Personalmanagement ist von Vorteil.
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise wird erwartet.

Aufgaben

• Verwaltung von Personalangelegenheiten und Erstellung von Arbeitsverträgen.
• Bearbeitung von Bewerbungen und Pflege der Bewerberdaten.

Kenntnisse

Personalmanagement

Büroorganisation

Microsoft Excel

Microsoft Word

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich

Tools

Office-Anwendungen

Jobbeschreibung

Mit Ihrem Fachwissen im Personalwesen und Ihrer präzisen Arbeitsweise sorgen Sie dafür, dass alle administrativen Aufgaben im Personalbereich effizient und termingerecht erledigt werden.

Für unser Kundenunternehmen in Dresden suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung. In dieser Position übernehmen Sie die Betreuung der Mitarbeitenden in allen personaladministrativen Angelegenheiten, von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zur Pflege von Personalakten. Sie sind zuständig für die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, die Verwaltung von Urlaubs- und Krankmeldungen sowie für die Bearbeitung von Einstellungs- und Austrittsprozessen.

Wenn Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Was Sie erwartet

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexibles Arbeitszeitmodell und Option für Homeoffice
• Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Produkten und Arbeitsumfeld
• Zuverlässige Unterstützung durch ein kompetentes Technik-Team
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungsprozesse
• Stabiles Grundgehalt mit einem attraktiven Provisionssystem
• Firmenfinanzierte Mobiltelefone sowie Bereitstellung von Frühstück und Getränken
• Regelmäßige und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts
• Zwei zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung von Bewerbungen, Pflege der Bewerberdaten und Abstimmung mit der Geschäftsführung
• Vorbereitung und Koordination der Vertragsunterlagen für neue Mitarbeiter.
• Verwaltung von Personalangelegenheiten, einschließlich Vertragsbearbeitung und Personaldatenpflege
• Bearbeitung von Sachverhalten mit relevanten Institutionen wie z.B. Krankenkassen, Lohnbuchhaltung und Versicherungen
• Abwesenheitsverwaltung sowie Vor- und Nachbereitung von Personalgesprächen
• Erstellung von Arbeitszeugnissen und Beurteilungen
• Organisation von Mitarbeiterevents zur Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre und Planung von Dienstreisen
• Verwaltung des Fuhrparks und Organisation sowie Überwachung von Schulungen, einschließlich Einholung von Angeboten und Anmeldungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
• Idealerweise Berufserfahrung im Personalmanagement
• Grundlegende Kenntnisse in der Büroorganisation
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (insbesondere Microsoft Excel und Word)
• Gewissenhafte, lösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
• Souveräner und freundlicher Umgang mit Geschäftspartnern
• Geduld sowie hohe Personal- und Serviceorientierung; ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.