Mitarbeiter (w|m|d) Vertriebskanalsteuerung (EDL)

SWK Energie GmbH; Krefeld; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein bundesweiter Energieversorger mit Sitz in Krefeld sucht einen Mitarbeiter (w|m|d) für die Vertriebskanalsteuerung. Sie betreuen Vertriebspartnerschaften und verantworten Reporting sowie Qualitätsmanagement. Ideale Bewerber haben ein (Fach-)Hochschulstudium abgeschlossen und sind vertriebsaffin. Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Benefits wie 30 Urlaubstage sowie Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

30 Urlaubstage pro Jahr

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenfreies DeutschlandTicket

Gesundheitsangebote

Verpflegung vor Ort

Attraktive Mitarbeitenden-Tarife

Qualifikationen

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Betreuung von Dienstleistern.
• Sichere Kommunikation in Deutsch (Niveau C1).

Aufgaben

• Betreuung von Vertriebspartnerschaften für Energiedienstleistungen.
• Erstellung von Reportings und Ausbau des Qualitätsmanagements.
• Unterstützung bei Auftragsabwicklung und Provisionsabrechnung.
• Konzeption und Durchführung von Vertriebskampagnen.
• Ansprechpartner für Vertriebspartner bei komplexen Rückfragen.

Kenntnisse

Vertriebskompetenz

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Prozessverständnis

Flexibilität

MS-Office-Kenntnisse

SAP/R3 Kenntnisse

Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)

Ausbildung

(Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Als bundesweiter Energieversorger mit Sitz in Krefeld beliefern wir Privat- und Geschäftskunden zuverlässig mit Strom, Erdgas, Fernwärme und Trinkwasser.

Wir entwickeln innovative Energielösungen und setzen auf nachhaltige Technologien, um eine zukunftsfähige Versorgung zu gewährleisten.

Kundennähe, Umweltbewusstsein und Fortschritt stehen bei uns im Mittelpunkt.

Werde Teil unseres Teams als Mitarbeiter (w|m|d) Vertriebskanalsteuerung (EDL) und gestalte mit uns in Krefeld die Energieversorgung von morgen!

• Vertriebspartnerschaften : Du betreust Vertriebspartnerschaften / -kooperationen für den Vertrieb von Energiedienstleistungen (EDL / Non Commodity) und Energieprodukten. Zusätzlich wirkst du beim Aufbau neuer Vertriebspartnerschaften und Kooperationen mit
• Reporting & Qualitätsmanagement : Du erstellst Reportings / Monitorings und baust das Qualitätsmanagement weiter aus, um eine nachhaltige Datenqualität sicherzustellen
• Prozessmanagement : Du unterstützt bei Auftragsabwicklung, Provisionsabrechnung und der Sicherstellung reibungsloser Prozesse in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen und Dienstleistern
• Kampagnenmanagement : Du übernimmst die Konzeption, Durchführung und Ergebnissicherung für Vertriebskampagnen zur Leadgenerierung und Steigerung der Vermarktung über Vertriebspartner
• Partnerbetreuung : Du bist professioneller Ansprechpartner für Vertriebspartner bei komplexen Rückfragen oder Beschwerden und bearbeitest ihre Anliegen zuverlässig
• Qualifikation : Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation - idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung im Vertrieb bzw. in der Betreuung von Dienstleistern
• Systemkenntnisse : Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und hast optimalerweise bereits erste Kenntnisse im Umgang mit SAP / R3 erworben
• Arbeitsweise : Du arbeitest eigeninitiativ, selbstständig, strukturiert sowie ergebnis- und lösungsorientiert und kannst flexibel auf veränderte Gegebenheiten reagieren. Darüber Hinaus zählt Prozessverständnis zu deinen Stärken.
• Flexibilität : Du reagierst lösungsorientiert und beweglich auf neue Anforderungen
• Vertriebskompetenz : Du bist vertriebsaffin und agierst kommunikationsstark sowie verhandlungssicher
• Sprachkompetenz : Du kommunizierst sicher auf Deutsch in Wort und Schrift (Niveau C1)
• Flexible Arbeitszeiten : Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bis zu 80% ermöglichen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben
• Urlaub : 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester sorgen für ausreichend Erholungszeit
• Vergütung & Absicherung : Ein tarifliches Vergütungspaket (TV-V) mit betrieblicher Altersvorsorge schafft Planungssicherheit und Perspektive für die Zukunft
• Weiterbildung : E-Learnings, Seminare und Workshops - online oder in Präsenz - unterstützen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Flexibel unterwegs : Kostenfreies DeutschlandTicket, sehr gute ÖPNV-Anbindung, Bikeleasing und kostenlose Parkplätze am Standort, mit Ladepunkten für E-Autos und E-Bikes
• Gesundheitsangebote : EGYM Wellpass, Gesundheitstage und weitere Aktionen fördern Wohlbefinden und Ausgleich
• Verpflegung vor Ort : Bistro und Kantine am Standort sorgen für eine gute Auswahl an Speisen, Snacks und Getränken
• Netzwerk & Austausch : Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste oder Teamevents bieten Raum für Austausch und Begegnung
• Exklusive Extras : Attraktive Mitarbeitenden-Tarife für Strom und Gas sowie weitere Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern