Leitung Betriebliches Gesundheitsmanagement (m/w/d) in 80 % Teilzeit

Hochland Deutschland GmbH; Heimenkirch; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Gesundheitsmanagement sucht eine Leitung für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) in Heimenkirch. Verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung und Umsetzung eines innovativen BGM-Konzepts, werden Sie interdisziplinäre Teams leiten und präventive Arbeitsbedingungen gestalten. Ideale Kandidaten bringen Erfahrung im Gesundheitsmanagement mit und zeichnen sich durch Projektmanagement-Kompetenz aus. Flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Vergütung sind ebenfalls Teil des Angebots.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Gute Work-Life-Balance

Hochwertige Betriebsgastronomie

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen

Ergonomische Arbeitsplätze

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gesundheitsmanagement erforderlich.
• Praxiserfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement erwünscht.
• Führungserfahrung von Vorteil.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung eines Gesamtkonzepts für das Betriebliche Gesundheitsmanagement.
• Beratung zur Schaffung präventiver Arbeitsbedingungen.
• Leitung interdisziplinärer Teams und Durchführung von Schulungen.

Kenntnisse

Projektmanagement

Empathie

Gesundheitsmanagement

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Ausbildung oder Studium im Gesundheitsmanagement

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Als Leitung Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) (m/w/d) übernehmen Sie die standortübergreifende Verantwortung für die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung eines wirksamen und zukunftsorientierten Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM).

Ihre Herausforderung:

• Sie entwickeln ein zukunftsweisendes Gesamtkonzept für das Betriebliche Gesundheitsmanagement und setzen es unternehmensweit in den deutschen Hochland-Gesellschaften um
• Sie definieren strategische Leitlinien und gestalten passende Angebote und Rahmenbedingungen für Führungskräfte, Betriebsärzte sowie die gesamte Belegschaft
• Sie beraten zur Schaffung präventiver Arbeitsbedingungen und fördern gesundheitsgerechte Strukturen und Prozesse – stets im Einklang mit gesetzlichen Vorgaben und internen Standards, und natürlich unter Berücksichtigung digitaler Tools
• Sie steuern und unterstützen die Betriebsärzte, stehen im regelmäßigen, vertrauensvollen Austausch mit den Verantwortlichen für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) und arbeiten eng mit internen Gremien sowie externen Partnern zusammen
• Sie übernehmen die fachliche Führung für interdisziplinäre Teams, tragen Personalverantwortung, leiten Gesundheitsarbeitsgruppen, führen Schulungen durch und messen den Erfolg des BGM anhand von Kennzahlen

Ihr Erfolgsrezept:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Gesundheitsmanagement und bringen Praxiserfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement mit; erste Führungserfahrung ist von Vorteil
• Sie haben fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen sowie der Strukturen eines modernen Personal- und Gesundheitsmanagements
• Sie überzeugen durch konzeptionelle Stärke, Weitblick und umfassende Projektmanagement-Erfahrung, insbesondere in der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen
• Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert, kommunizieren überzeugend und zeigen ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen. Auch in komplexen Situationen behalten Sie den Überblick, koordinieren unterschiedliche Akteure souverän und schaffen tragfähige, nachhaltige Strukturen
• Der routinierte Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich

Tätigkeitsbereich: Human Resources

Joblevel: Berufseinsteiger/Berufserfahrene

Standort: Heimenkirch

Unternehmen: Hochland Deutschland GmbH

Arbeitszeit: Teilzeit

Noch Fragen?

Stephanie Weckerlein

[e-mail]

Hochland ist ausgezeichneter Arbeitgeber:

Arbeiten bei Hochland

Warum unsere Profis gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben! Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative Technologien. Entdecken Sie unsere einzigartige, familiäre Arbeitswelt, wo über 6.000 „Hochländer“ tagtäglich die Ärmel hochkrempeln, mutig neue Wege beschreiten und von einem Höchstmaß an Freiraum und Flexibilität profitieren. Lust darauf, gemeinsam mit tollen Kolleginnen und Kollegen vielfältige Herausforderungen zu meistern – in einem Unternehmen, das Sie herzlich empfängt, sich wirklich um Sie kümmert und Sie in jeder Hinsicht weiterbringt? Dann verstärken Sie ein tatkräftiges Team, das jeden Tag aufs Neue alles daran setzt, um vom schönen Allgäu aus Konsumenten mit leckeren Käseprodukten zu begeistern.

Ihre Vorteile bei Hochland

In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden:

Breite Gestaltungsräume

Attraktive Region mit hohem Freizeitwert

Flexible Arbeitszeitmodelle und gute Work-Life-Balance

Hochwertige Betriebsgastronomie

Attraktive Vergütung Sozial- und Zusatzleistungen

Ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technik