Lagerleiter für zentrale und dezentrale Lagerwirtschaft

Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM); Marburg; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Klinikum in Hessen sucht einen Lagerleiter für die zentrale und dezentrale Lagerwirtschaft in Marburg. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung der Mitarbeiter und verantworten alle relevanten administrativen Lagertätigkeiten. Sie analysieren bestehende Abläufe zur Einführung effizienter Standards. Wir erwarten eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Lagerlogistik und fundierte Erfahrung in der Lagerlogistik, vorzugsweise im Gesundheitswesen. Das Klinikum bietet ansprechende Benefits und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.

Leistungen

Leistungsbezogene Vergütung

RMV-Jobticket Premium

Möglichkeit eines Jobbikes

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik.
• Fundierte Erfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise im Gesundheitswesen.
• Nachweisbare Führungserfahrung.

Aufgaben

• Leitung der Mitarbeiter in der Lagerwirtschaft.
• Verantwortung für administrative Lagertätigkeiten.
• Kennzahlengestützte Bestandsverwaltung.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Teamarbeit

Gute Deutschkenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

Hands-on-Mentalität

Ausbildung

Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik

Weiterbildung zum Logistikmeister

Tools

Materialwirtschaftssysteme (AMOR)

Microsoft Word

Microsoft Excel

Jobbeschreibung

Überblick

Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) stellt mit rund 10.000 Mitarbeiter:innen an beiden Standorten in Gießen und Marburg die Versorgung unserer jährlich 500.000 Patient:innen auf höchstem medizinischen und pflegerischem Niveau sicher.

Standort

Standort Marburg

Position

Geschäftsbereich Wirtschaft und Dienstleistungen – Lagerleiter (m/w/d) für zentrale und dezentrale Lagerwirtschaft. Unbefristete Einstellung, Vollzeitbeschäftigung. Start: sofort.

Tätigkeitsfeld

• Fachliche und disziplinarische Leitung der Mitarbeiter
• Verantwortung für alle administrativen Lagertätigkeiten
• Kennzahlengestützte Bestandsverwaltung und -verantwortung
• Analyse bestehender Abläufe, Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Einführung neuer, effizienter Standards in der Lagerlogistik
• Professionelle Auskunftserteilung bei internen Anfragen sowie enge Abstimmung mit angrenzenden Funktionsbereichen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Logistikmeister oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Erfahrung in der Lagerlogistik und nachweisbare Führungserfahrung, vorzugsweise im Gesundheitswesen
• Gute Kenntnisse über Materialwirtschaftssysteme, idealerweise AMOR
• Gute Kenntnisse in Word und Excel
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sicheres und freundliches Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
• Hands‑on‑Mentalität

Benefits

Das UKGM ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Am Klinikum besteht eine Kindertagesstätte. Die Vergütung erfolgt leistungsbezogen nach den Tarifverträgen für das UKGM und umfasst eine ergebnisorientierte Erfolgsbeteiligung. Zudem erhalten Sie ein RMV‑Jobticket Premium für die Nutzung des regionalen ÖPNV in Hessen sowie die Möglichkeit zur Anschaffung eines Jobbikes über die Entgeltumwandlung gemäß Tarifvertrag UKGM. Bei Aufnahme einer Tätigkeit am UKGM, unabhängig vom Einsatzort, ist der Nachweis eines ausreichenden Immunschutzes gemäß 20, 23, 23a IfSG erforderlich.

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich online! Gerne steht Ihnen Herr Pitz unter der Telefonnummer 06421/58‑66325 für weitere Auskünfte zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportal unter https://bewerberportal.rhoen-klinikum-ag.com nutzen. Bewerbungen per Email oder per Post werden in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt. Falls Sie damit nicht einverstanden sind, sollten Sie von einer Bewerbung absehen. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgesehenen Fristen (siehe Datenschutz) werden auch die Daten im Bewerberportal gelöscht.