HR Generalist (m/w/d) - Hybrid

JOTEC GmbH 2016; Stein; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen HR Generalisten (m/w/d) für den Standort in Baden-Württemberg. In dieser Rolle unterstützen Sie den gesamten Employee Life Cycle, planen Onboarding-Prozesse und betreuen Mitarbeitende in personalrelevanten Themen. Wichtige Qualifikationen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Bachelor in BWL sowie relevante Berufserfahrung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Das Unternehmen bietet ein internationales Team und vielfältige Benefits wie Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte.

Leistungen

Fahrradleasing

Pkw-Motivationsleasing

Firmenfitness-Programm EGYM Wellpass

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Mindestens 2–4 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
• Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und in gängigen HR Policies.

Aufgaben

• Mitwirkung im kompletten Employee Life Cycle.
• Planung und Durchführung des Onboarding-Prozesses für Mitarbeitende.
• Erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden.
• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden.
• Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen.
• Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien.
• Mitwirkung in HR-Projekten.

Kenntnisse

Zwischenmenschliche Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Organisationstalent

Serviceorientierung

Urteilsvermögen

Problemlösungskompetenz

Deutsch (sehr gut)

Englisch (sehr gut)

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Bachelor in BWL

Jobbeschreibung

Es ist ein gutes Gefühl zu wissen, wofür Du täglich Dein Bestes gibst. Bei Artivion stellen wir hochwertige Produkte und Lösungen zur Behandlung von Aortenerkrankungen her. Gemeinsam mit Chirurgen weltweit retten wir Leben. Dabei setzen wir auf die Stärken jedes einzelnen Mitarbeiters. Auch Deine Stärke zählt: Als wichtiges Glied in der Kette leistest Du gemeinsam mit uns einen Beitrag Leben zu retten. Bringe Deine Stärken ein und lass uns gemeinsam wachsen.

Wir suchen einen HR Generalist (m/w/d) - Hybrid

Deine Stärke

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Bachelor, idealerweise im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal bzw. vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 2–4 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und in gängigen HR Policies
• Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten mit entsprechender Kommunikationsstärke
• Organisationstalent, Serviceorientierung sowie eine selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
• Ausgeprägtes Urteilsvermögen sowie starke Problemlösungskompetenz
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Dein Beitrag

• Mitwirkung im kompletten Employee Life Cycle
• Planung und Durchführung des Onboarding-Prozesses für Mitarbeitende
• Erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden
• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen sowie Einhaltung und Sicherstellung aller gesetzlicher und betrieblicher Regelungen
• Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen in Abstimmung mit dem Fachbereich
• Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien
• Mitwirkung in HR-Projekten sowie bei der kontinuierlichen Optimierung unserer HR-Prozesse

Unsere Stärke

• Ein spannendes Tätigkeitsfeld in einem internationalen Team
• Ein eigenverantwortliches Aufgabengebiet
• Intensive Einarbeitung mit Mentoren-Programm
• Ein freundliches und offenes Team, das sich auf Dich freut
• Vielfältige Benefits wie z.B. Fahrradleasing, Pkw-Motivationsleasing, Firmenfitness-Programm EGYM Wellpass, Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate-Benefits-Plattform und vieles mehr

Kontakt

Bewirb Dich jetzt und komm ins Artivion-Team. Wir freuen uns über die Zusendung deiner Unterlagen direkt über unser Online System.

Maximiljane Tyrs, T:07471 922 352
JOTEC GmbH, a wholly owned subsidiary of Artivion, Inc.,
Lotzenäcker 23, 72379 Hechingen
www.artivion.com