HR Coordinator m/w/d

InterContinental Hotels Group; Berlin; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Hotel in Berlin sucht einen HR Coordinator für die Elternzeitvertretung. In dieser Rolle sind Sie erster Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte, verwalten das Bewerberverfahren und unterstützen bei verschiedenen administrativen Aufgaben im Personalbüro. Gefordert sind Erfahrung im Hotelfach, Teamfähigkeit und Kenntnisse im Arbeitsrecht. Das Hotel bietet umfassende Entwicklungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Mitarbeiterbenefits.

Leistungen

Mitarbeiterrabatt in einer Fitnessstudiokette

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Kostenfreie Reinigung der Dienstkleidung

Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant

Qualifikationen

• Idealerweise Erfahrung im Hotelfach und Personalbetreuung.
• Erste Erfahrung in einem IHG Hotel von Vorteil.
• Kenntnisse im Arbeitsrecht.

Aufgaben

• Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte.
• Bewerberverfahren vom Recruiting bis zum Eintritt.
• Organisation der internen und externen Schulungen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Offenheit

Ausbildung

Ausbilderschein

Tools

Filosof

Edlohn

Jobbeschreibung

Overview

Hotel Brand: SPHC
Location: Germany, Berlin

Du möchtest Teil eines echten Berliner Originals werden? Das Hotel Bristol Berlin ist nicht nur eine exklusive Adresse am Kurfürstendamm – wir stehen seit über 70 Jahren für gelebte Gastfreundschaft, exzellenten Service und echte Teamkultur. Als ausgezeichnetes Fair Job Hotel, Top-Arbeitgeber und Top-Ausbildungsbetrieb bieten wir Dir nicht nur einen Job, sondern eine berufliche Heimat mit Perspektive, Herz und Qualität.

Wir suchen zur Elternzeitvertretung eine/n HR Coordinator:

Aufgaben

• Du bist erster Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte im Hotel sowie den Kollegen vom IHG Corporate Office
• Du übernimmst die täglich anfallenden Aufgaben im Personalbüro
• Du übernimmst das Bewerberverfahren (vom Recruiting bis zum Eintritt)
• Du betreust die Mitarbeiter vom Eintritt bis Austritt
• Du bist verantwortlich für die Geburtstagsgeschenke, Jubiläen, Mitarbeiter des Monats
• Du führst und pflegst die Personalakten
• Du bist mitverantwortlich für die Arbeitssicherheit im Hotel
• Du übernimmst die Betreuung der Auszubildenden (Berichtsheft, Versetzungsplan, Schulungen etc.)
• Du pflegst den Kontakt zu externen Behörden (IHK, Arbeitsamt, Schulen etc.)
• Du hältst das schwarze Brett im Personalgang stets aktuell
• Du übernimmst die Organisation der internen sowie externen Schulungen
• Du führst Vorstellungsgespräche zusammen mit den Abteilungsleitern

Anforderungen

• Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Hotelfach und/oder im Bereich Personalbetreuung
• Von Vorteil ist ein Ausbilderschein
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrung in einem IHG Hotel sammeln können
• Die Systeme Filosof sowie Edlohn sind dir nicht fremd (von Vorteil)
• Du hast arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Du kannst dich in Deutsch und Englisch verständigen
• Du bist offen, teamfähig, kommunikativ

Unsere Werte & Benefits

Im Hotel Bristol Berlin, als Teil der IHG Hotels & Resorts Familie, glauben wir daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle geschätzt, unterstützt und bestärkt fühlen. Unsere Vorteile und unser Arbeitsumfeld basieren auf den Werten von IHG:

Room to Grow

• Umfassender Orientation Day und eine Inhouse Experience zu Beginn deiner Tätigkeit
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere Mitgliedschaft bei Fair Job Hotels e.V. (z.B. Crosstrainings, Innovation Camps, Aufbau eines Netzwerks)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Mitarbeiterrabatt in einer Fitnessstudiokette
• Zuschläge für den Nachtdienst sowie Sonn- und Feiertage
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld als Anerkennung deines Einsatzes
• Trainings in der IHG University

Room to Make a Difference

• Flache Hierarchien und direkte Kommunikation – deine Ideen sind willkommen
• Möglichkeit zum persönlichen Engagement über die Fair Job Hotels-Initiativen
• Verschiedene Corporate Benefits (Rabatte bei Onlineshops, Freizeitangebote u.v.m.)
• Zuzahlung zum BVG-Abo für deinen umweltfreundlichen Arbeitsweg

Room to Belong

• Weltweite IHG Employee und Family & Friends Raten für dich und deine Liebsten
• Mitarbeiterfeste und Geburtstagsgeschenk – weil wir Erfolge und besondere Tage gemeinsam feiern
• Kostenfreie Reinigung der Dienstkleidung
• Verpflegung im hauseigenen Mitarbeiterrestaurant mit Soft- und Heißgetränken
• Verschiedene Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (VWL)

Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt!

[e-mail]
030/88434714
Hotel Bristol Berlin – Kurfürstendamm 27, 10719 Berlin

Deine Ansprechpartnerin:
Tracy Baumgarten
HR Referentin / Training Managerin

Wir freuen uns auf Dich!