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Reitmans, un leader de la mode féminine au Canada, recherche un(e) Responsable des Clés pour offrir une expérience d'achat agréable et efficace. Ce poste dynamise les ventes et rencontre les besoins des clients grâce à un service exceptionnel tout en assurant la gestion quotidienne du magasin.
Description de l'entreprise
Avec plus de 230 magasins à travers le pays, Reitmans est le chef de file de la mode féminine canadienne en se faisant le champion de l'acceptation de soi et de l'inclusivité auprès d'une clientèle croissante et loyale. Nous savons que la mode de qualité s'adapte aux femmes de qualité, et non l'inverse. Notre force réside dans notre personnel, alors joignez-vous à une marque créative, accueillante et socialement engagée pour un poste qui te va bien chez Reitmans!
RCL est une compagnie fièrement canadienne, établie à Montréal depuis près de 100 ans. Nos équipes de conception de produits, notre siège social et nos magasins sont tous situés au Canada.
Description du posteEn tant que Responsable des Clés, vous jouez un rôle essentiel dans l’offre d’une expérience d’achat fluide et agréable. Vous êtes passionné(e) par la mode, le service à la clientèle, et la création d’un environnement accueillant qui reflète l’image de la marque, tout en faisant en sorte que les clients se sentent à l’aise, entendu et confiant. Vous apportez de l’énergie, une expertise en style et un état d’esprit orienté client dans tout ce que vous faites — de la cabine d’essayage à la caisse.
Une journée typique
Ce qui nous distingue
Taux à l’embauche de16.85$+0,40$(le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise)
Avantages exclusifs:
Saviez-vous que RCL - Reitmans Canada Ltée possède plus de 400 succursales partout au Canada et trois marques de vêtements de mode? Préparez-vous à rejoindre l’icône de la mode au détail au Canada, forte d’une riche histoire de réussite, où vous pourrez faire entendre votre voix et laisser votre marque. Chez RCL, optez pour un poste qui vous va bien!
RCL - Reitmans Canada Ltée est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous(tes) nos employé(e)s – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiées renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté(e) pour une offre d’emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l’accessibilité aux candidat(e)s.
Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls.es les candidats.es sélectionnés.ées seront contactés.ées.