Représentant des Ventes/ Outside Sales Rep

United Rentals; Longueuil; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Un important fournisseur de location d'équipement recherche un représentant des ventes chargé des comptes externes pour maximiser les revenus et développer des relations client. Le candidat idéal aura trois ans d'expérience en ventes, d'excellentes compétences en communication et une connaissance du secteur de la construction. Ce poste offre un salaire de base avec des commissions basées sur la performance et des possibilités de développement de carrière au sein de l'entreprise.

Benefits

Congés parentaux rémunérés

Fonds de compassion de l'entreprise

Programme de réduction pour employés

Développement de carrière et promotions

Congés payés pour maladie

Qualifications

• Trois ans d'expérience en ventes.
• Bonne connaissance du BTP et des équipements connexes souhaitée.
• Permis de conduire valide et dossier de conduite acceptable.

Responsibilities

• Maximiser les revenus provenant des installations et chantiers.
• Maintenir et développer des relations avec les clients existants.
• Collaborer avec les représentants pour promouvoir la vente croisée.
• Préparer des plans d'action et des stratégies commerciales.

Skills

Compétences de communication

Développement des relations

Résolution de problèmes

Négociation

Education

Baccalauréat ou expérience équivalente

Tools

Salesforce.com

Job description

Overview

Great company. Great people. Great opportunities.

Si vous souhaitez avoir la chance de faire votre marque auprès du plus grand fournisseur de location d'équipement au monde, venez construire votre avenir avec United Rentals ! En votre qualité de représentant des ventes chargé des comptes externes chez United Rentals, vous êtes la voix et le premier point de communication pour une entreprise à la pointe de l’industrie. Nous compterons sur vos compétences exceptionnelles en vente et en conseil pour comprendre les besoins des acteurs intéressés et les transformer en clients fidèles. Vous êtes ambitieux et avenant, avec une passion pour les contacts avec les clients, le développement de relations et la vente de notre équipement et de nos services. L’avantage? Nous sommes le plus grand fournisseur de matériel de location au monde. Nous appuierons vos efforts à 100 %. Dans ce poste, vous aurez la possibilité d’avancer dans votre carrière et de faire progresser votre potentiel de rémunération, chez un chef de file qui établit les normes de référence.

Responsibilities

• Maximisation des bénéfices provenant des sites et des chantiers situés dans une zone géographique définie.
• Maintien et approfondissement des relations avec les clients existants et leurs filiales, point de communication unique pour ces types de clients.
• Prospection et qualification de nouveaux comptes à partir des comptes existants, des comptes inactifs ou des comptes non-clients, y compris les comptes concurrents.
• Collaboration avec les représentants des divisions spécialisées pour promouvoir la vente croisées lorsque cette pratique est possible.
• Préparation des plans d’action et des stratégies commerciales.
• Élaboration de diaporamas et présentation des produits et services de l’entreprise aux clients actuels et potentiels.
• Utilisation de Salesforce.com et d’autres outils de CRM pour activer un pipeline d’opportunités
• Surveillance de la concurrence, de l’état du marché et de l’élaboration des produits.
• Autres responsabilités en fonction des besoins

Exigences du poste / Requirements

• Baccalauréat ou expérience équivalente
• Trois ans d’expérience en ventes
• Excellentes compétences de communication et de développement des relations
• Grandes compétences en résolution de problèmes et en négociation
• Bonne connaissance du BTP et des équipements connexes souhaitée
• Permis de conduire valide et dossier de conduite acceptable.

Ce rôle comprend un salaire de base et des commissions mensuelles basées sur la performance. Une incitation mensuelle minimale garantie est fournie pendant le processus d'intégration et d'apprentissage. Ce poste est considéré sensible à la sécurité aux fins des politiques et procédures de United Rentals.

What you’ll do

• Maximize revenue from facilities and construction sites in a defined geographical territory
• Maintain and develop relationships with existing customers and their subsidiary companies, acting as a single point of contact for such customers
• Prospect and qualify new accounts from existing accounts, dormant or non-customer accounts, including competitor accounts
• Collaborate with specialty division representatives to promote cross selling to accounts wherever possible
• Prepare sales action plans and strategies
• Develop and make presentations of company products and services to current and potential clients
• Utilize Sales Force.com and other CRM Tools to develop pipeline of opportunities
• Monitor competitors, market conditions and product development
• Other duties assigned as needed

Requirements

• Bachelor's degree or equivalent experience
• Three years of sales experience
• Exceptional relationship-building and communication skills
• Strong planning, problem-solving and negotiation abilities
• Knowledge of construction or related equipment preferred
• Valid driver's license with acceptable driving record

This role includes a base salary and monthly commissions based on performance. A minimum monthly guarantee incentive is provided during the onboarding and learning process. This position is deemed Safety Sensitive for purposes of United Rentals’ policies and procedures.

Why join us?

We don’t just “talk the talk!” We’re an award-winning company (recently named a Glassdoor Best Place to Work in 2026) that truly cares about our people - That’s why we offer best-in-class benefits and perks that will support you and your family. In addition to our health and financial plans, we also offer:

• Paid Parental Leave
• United Compassion Fund
• Employee Discount Program
• Career Development & Promotional Opportunities
• Additional Vacation Buy Up Program (US Only)
• Early Wage Access through Payactiv (US Hourly Only)
• Paid Sick Leave
• An inclusive and welcoming culture

Learn more about our full US benefit offerings here.

United Rentals, Inc. is an Equal Opportunity Employer and makes employment decisions regardless of race, color, religion, sex, national origin, age, genetic information, citizenship status, veteran status, sexual orientation, gender identity, disability, or any other status protected by law. If you need a reasonable accommodation at any point of the application process, please email [e-mail] for assistance.

At United Rentals, we proudly hire active duty members, veterans, reservists, and their families. The values that define your service—leadership, discipline, integrity, and teamwork—are the same values that drive our success. With many veterans already part of our team, we’re ready to help you transition into a rewardingcareer.

United Rentals consists of a wide variety of roles with different duties and responsibilities. The actual pay rate offered to candidates varies depending upon a wide range of factors including specific position, location, education, training, experience, skills, and ability.