Consultant senior, taxe sur les ventes et l'utilisation / Senior Consultant, Sales and Use Tax

Ryan; Montreal; Hybrid; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Une entreprise de conseil fiscal recherche un Consultant Senior en Fiscalité pour identifier les opportunités d'économies fiscales et accomplir des recherches complètes. Le candidat idéal a un diplôme en comptabilité ou finance et de solides compétences en fiscalité. Des options de travail hybride sont disponibles. Un environnement de travail en équipe positif est encouragé.

Benefits

Options de travail hybride

Allocation de vacances généreuse

Abonnement à une salle de sport

Qualifications

• Deux à quatre ans d'expérience en audit ou en fiscalité.
• Capacité à interagir avec les clients et les agences publiques.
• Doit posséder un permis de conduire valide.

Responsibilities

• Crée une expérience positive pour l'équipe.
• Examine et réconcilie les données des clients.
• Développe des horaires de révision à partir des données téléchargées.

Skills

Commandement des langues françaises et anglaises

Compétences en Microsoft Office

Analyse des données fiscales

Education

Baccalauréat ou maîtrise en comptabilité ou finance

Tools

Microsoft Excel

Microsoft Word

Outlook

Job description

Pourquoi se joindre à l’équipe Ryan?

• Options de travail hybride et à distance
• Culture primée
• Allocation de vacances généreuse
• 20 semaines de congé parental supplémentaires (adoption incluse)
• Abonnement mensuel à une salle de sport OU remboursement de l'équipement de gym
• Admissibilité aux prestations de soins de santé et de soins dentaires dès le premier jour
• REER avec contrepartie de l'employeur
• Remboursement des frais de scolarité après un an de service

Job Summary / Description du poste

The Sales and Use Tax Senior Consultant ("Senior Consultant") works with a team to identify tax savings opportunities for clients and to gain an understanding of how the client computes each component of sales and use tax. This includes researching issues, reconciling databases, and completing detailed calculations.

Duties and responsibilities, as they align to Ryan’s Key Results / Tâches et responsabilités, en rapport avec les résultats clés de Ryan

People / Les personnes :

• Create a positive team experience.

Client / Clients :

• Reviews and reconciles client data downloads and identifies tax issues to research.
• Performs data downloads from client’s accounting system.
• Develops review schedules and checklist from client data downloads.
• Travels to client locations to gather and copy tax returns, invoices, purchase orders, and other documentation to use in the audit refund process.
• Responds to client inquiries and requests from state agencies.

Value / Valeur :

• Assists Manager in developing project workplans and scheduling associated project deliverables.
• Negotiates tax resolutions with state agencies.
• Drafts filings, such as petitions for redetermination, refund claims, and various other administrative replies.
• Performs other duties as assigned.

Education and Experience / Éducation et expérience :

Bachelor’s degree or Master’s degree or equivalent in Accounting and/or Finance with two to four years audit or tax related experience. Candidates should also possess a strong command of both written and verbal French and English.

Computer Skills / Compétences informatiques :

To perform this job successfully, an individual must have intermediate knowledge of Microsoft Word, Access, Excel, PowerPoint, Outlook, and Internet navigation and research.

Certificates and Licenses / Certificats et licences :

Valid driver’s license required.

Supervisory Responsibilities / Responsabilités de supervision :

Requires limited supervisory responsibilities, including training employees, assigning work, and checking work for accuracy and completeness.

Work Environment / Environnement de travail :

• Standard indoor working environment.
• Occasional long periods of sitting while working at computer.
• Occasional long periods of standing while copying.
• Position requires regular interaction with employees and clients both in person and via e-mail and telephone.

Equal Opportunity Employer: disability/veteran