Consultant en support de données

KPMG Canada; Winnipeg; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise de services professionnels recherche un analyste des données pour automatiser les processus opérationnels et gérer des volumes importants de données. Le candidat idéal possède un baccalauréat en informatique ou un domaine connexe, maîtrise les outils Microsoft et doit être à l'aise en anglais. Ce rôle est essentiel pour offrir des solutions novatrices et améliorer la productivité des équipes clientes.

Benefits

Environnement de travail inclusif

Opportunités de développement professionnel

Qualifications

• Baccalauréat requis.
• Maîtrise des applications Power Apps et Power Automate.
• Maîtrise écrite et orale de l'anglais.

Responsibilities

• Automatiser les processus opérationnels.
• Proposer des recommandations aux équipes de mission.
• Créer et mettre en place des routines d’analyse de données.

Skills

Maîtrise des applications Power Apps et Power Automate

Compétences en communication

Résolution créative de problèmes

Gestion du temps

Education

Baccalauréat en informatique, gestion de bases de données ou programmation

Tools

SQL

Power BI

Python

R

Job description

Aperçu

Chez KPMG, vous ferez partie d’une équipe diversifiée et dévouée de professionnels de la résolution de problèmes ayant un objectif commun transformer les données en possibilités pour les clients et les communautés du monde entier.

Ce que vous ferez

• Automatiser les processus opérationnels clés au moyen des flux de travail des applications Power Apps et Power Automate de Microsoft.
• Relever les problèmes et les enjeux, et proposer des recommandations, des possibilités et des stratégies d’atténuation aux équipes de mission.
• Travailler avec des programmes uniques d’analyse de données pour offrir des solutions novatrices à notre équipe de mission.
• Traiter d’importants volumes de données de clients afin de les importer dans les applications exclusives de KPMG en suivant le processus d’extraction-transformation-chargement.
• Nouer des relations d’affaires durables avec les équipes des clients dans le cadre des missions et d’activités de réseautage au sein d’associations professionnelles.
• Participer au développement des affaires en cernant les nouvelles occasions et en apportant son soutien à la préparation des réponses aux offres de service.
• Collaborer et communiquer efficacement avec des professionnels n’ayant pas une formation technique.
• Créer et mettre en place des routines d’analyse de données spécifiques et personnalisées pour les clients.

Ce que vous apportez au rôle

Prérequises

• Baccalauréat ou diplôme en informatique, en gestion de bases de données ou en programmation (ou programmes similaires).
• Maîtrise des applications Power Apps et Power Automate de Microsoft.
• Connaissance approfondie des statistiques et des fondements mathématiques.
• Solides compétences en communication (orale et écrite); capacité à travailler avec plusieurs intervenants, à communiquer les priorités et à gérer les attentes.
• Débrouillardise et compétences en résolution créative des problèmes; vous êtes une personne proactive et proposez toujours de nouvelles idées et façons de travailler.
• Compétences reconnues en gestion du temps et grand sens de l’organisation.
• Connaissance des outils et fonctionnalités d’extraction, de transformation et de chargement des données.
• Maîtrise écrite et orale de l’anglais.

Fortement privilégiées

• Maîtrise des processus relatifs à la gestion et au traitement des données dans Azure Databricks.
• Expérience avec des outils d’analyse et de visualisation de données tels que Alteryx, Power BI, Power Query, Python et R.
• Expérience avec des bases de données, y compris SQL, MySQL, Oracle, etc.
• Expérience avec des codes de scripts SQL, y compris la création et la mise en œuvre des interfaces API et capacité à effectuer des débogages.

Ce poste requiert une maîtrise écrite et orale de l’anglais. La personne retenue pourrait être appelée à soutenir ses collègues ou d’autres parties prenantes anglophones ou à collaborer avec ceux-ci. Elle pourrait également devoir élaborer, interpréter et appliquer des politiques, des pratiques, des lois et des règlements dans le cours normal de ses fonctions.

Nous sommes là pour vous soutenir afin que vous puissiez donner le meilleur de vous-même.

Nos valeurs, la façon KPMG

Intégrité, nous faisons ce qui est juste | Excellence, nous ne cessons jamais d’apprendre et de nous améliorer | Courage, nous pensons et agissons avec audace | Ensemble, nous nous respectons les uns les autres et puisons notre force dans nos différences | Pour le mieux, nous faisons en sorte que notre travail compte

KPMG au Canada souscrit fièrement au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et s’engage à offrir un environnement de travail respectueux, inclusif et sans obstacle, permettant ainsi à tous les membres de son personnel de se réaliser pleinement. Un effectif diversifié est la clé de notre réussite et nous croyons à notre mission qui vise à ce que vous soyez complètement vous-même au travail. Nous invitons tous les candidats qualifiés à se manifester et nous espérons que vous ferez de KPMG au Canada votre employeur de choix.

Ajustements et mesures d’adaptation tout au long du processus de recrutement

Chez KPMG, nous nous engageons à favoriser un processus de recrutement inclusif qui permet à tout le monde d’être soi-même et d’exceller. Nous visons à offrir une expérience positive et sommes prêts à fournir des ajustements et des mesures d’adaptation pour vous aider à donner le meilleur de vous-même. Les ajustements (demande non officielle), comme du temps de préparation supplémentaire ou la possibilité de prendre de courtes pauses pendant les entrevues, et les mesures d’adaptation (demande officielle), comme des moyens de communication accessibles ou des aides technologiques, sont adaptés aux besoins individuels et aux exigences de poste. Il est possible de demander des ajustements ou des mesures d’adaptation à tout moment du processus de recrutement. Si vous avez besoin d’aide, communiquez avec l’équipe du Service des relations avec les employés de KPMG au 1-888-466-4778.

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