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Resumo da oferta
Uma rede de academias está buscando um gerente para supervisionar a equipe e as atividades da unidade em Curitiba. O candidato deve ter formação superior em Educação Física, Administração ou áreas correlatas. Habilidades em comunicação, liderança e gestão de pessoas são essenciais. A função inclui a elaboração de relatórios de desempenho e a capacitação da equipe. Oferecemos um plano de benefícios para os colaboradores.
Serviços
Qualificações
- É necessário ter habilidades intermediárias com o Pacote Office.
- Gestão de pessoas é essencial para o cargo.
- Formação superior em áreas relacionadas é obrigatória.
Responsabilidades
- Supervisionar e coordenar a equipe e atividades da unidade.
- Elaborar e atualizar relatórios com indicadores de performance.
- Participar de auditorias internas e solucionar itens avaliados.
- Capacitar e desenvolver todos os membros da equipe.
- Controlar o estoque e suprimentos da unidade.
Conhecimentos
Formação académica
Ferramentas
Existimos para ser uma ferramenta poderosa de transformação através de atividades física e esportes. Nascemos como um agente incansável de mudanças, incentivando, motivando e oferecendo a estrutura e serviços adequados para a prática de exercícios.
- Supervisionar e coordenar a equipe e atividades da unidade
- Elaborar relatórios e atualizar relatórios com os indicadores e performance da unidade
- Monitorar os indicadores de desempenho da unidade e avaliar a equipe de forma coletiva e individual
- Participar, acompanhar e solucionar (quando possível) os itens avaliados em auditorias internas
- Realizar reuniões periódicas com a equipe (consultor de vendas, consultor fitness, coach de ginástica, limpeza e manutenção)
- Acompanhar obras de reparo e equipes de manutenção, tanto como predial, equipamento e limpeza
- Fazer pesquisa na região com os concorrentes
- Capacitar e desenvolver todos os membros da equipe e de outras unidades
- Aplicar treinamento inicial e de reciclagem com novos membros e equipe já existente
- Tratar e responder todas as manifestações vindas de NPS, SAC, Site e Redes Sociais ou pessoalmente dos alunos, ouvindo, avaliando e decidindo com imparcialidade
- Tratar e solucionar os conflitos com os alunos
- Supervisionar o atendimento de toda a equipe
- Controlar o estoque e suprimentos para unidade
- Coordenar toda a manutenção predial e de equipamentos, solicitar orçamentos e pesquisar melhores preços
- Entrevistar e selecionar pessoas para fazer parte da equipe (quando necessário)
- Participar do processo de admissão de novos membros, receber e conferir os documentos admissionais dos membros aprovados e enviar para contabilidade
- Gerenciar o ponto eletrônico da unidade
- Auxiliar no processo administrativo da unidade, como admissão, demissão, férias, faltas, marcação de ponto, escala de trabalho, fechamento da folha, etc.
- Zelar pela perfeita conservação, limpeza, proporcionando ordem no local de trabalho.
- Executar outras tarefas correlatadas, conforme necessidade do serviço e orientação do superior imediato.
Ensino superior em Educação Física, Administração, Gestão de Negócios ou Pessoas.
Boa comunicação, liderança, tratamento igualitário, planejamento e organização, pontual, gostar de trabalhar com pessoas
Pacote Office intermediário, gestão de pessoas
Plano Vip Ultra para o colaborador e mais uma pessoa.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.