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Operador Jovem Aprendiz
Resumo da oferta
Uma empresa de grande porte em São Paulo está buscando um Jovem Aprendiz para atuar no telemarketing. O candidato não precisa ter experiência, mas deve ter ensino fundamental completo e vontade de aprender. O trabalho é presencial e em horário integral de segunda a sexta-feira, focando no atendimento ao cliente.
Qualificações
- Desejável ter habilidades de comunicação.
- Capacidade de atendimento ao cliente.
- Vontade de aprender e se desenvolver.
Responsabilidades
- Apoiar nas atividades diárias da loja.
- Proporcionar um atendimento de qualidade aos clientes.
Formação académica
Segunda a Sexta, podendo chegar a 2.000,006 horas de trabalho. Não é necessário ter experiência.
Tipo de contrato e Jornada: Jovem Aprendiz - Período Integral
Área Profissional: Estagiário em Telemarketing - Telemarketing / Call Center Ativo
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)
Segunda a Sexta, podendo chegar a 2.000,006 horas de trabalho. Não é necessário ter experiência.
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Cargo: Jovem Aprendiz Administrativo geralModelo de trabalho: Presencial - Barra fundaEscala: 5x2 (segunda à sexta, sendo 1 dia de capacitação...
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.