Tecnologia jobs in Brasil

Responsável por liderar a área de Tecnologia da Solis, garantindo integração estratégica entre tecnologia e todas as demais áreas da empresa, com forte orientação a resultados e atendimento do cliente final. Atuará na gestão de equipes internas e fornecedores, priorizando iniciativas com base em impacto e risco, assegurando disciplina na execução, segurança da informação e resiliência operacional. O objetivo central é posicionar a tecnologia como um vetor de eficiência operacional e preparação para o acelerado crescimento sustentável da Solis previsto para os próximos anos.

O(a) Head de Tecnologia é responsável por liderar a área de Tecnologia da Solis, reportando-se ao Diretor Executivo de Operações, e por garantir que sistemas, dados, integrações e infraestrutura sustentem o funcionamento contínuo, seguro e escalável da organização. Define e executa a estratégia tecnológica e o roadmap plurianual, atua como construtor da nova arquitetura de sistemas e da governança da informação e assegura que os dados nasçam corretos, rastreáveis e consistentes para suportar operações, números oficiais, reporte regulatório e materiais a investidores. Lidera e coordena a entrega e a operação das plataformas e soluções críticas do negócio, equilibrando inovação com confiabilidade, segurança da informação, privacidade e resiliência em ambientes de alta criticidade operacional.

No dia a dia, integra tecnologia, operações e processos como um sistema único, liderando equipes técnicas e fornecedores, priorizando iniciativas por impacto, risco e capacidade e garantindo disciplina de execução por meio de indicadores e ritos claros de governança. Antecipa gargalos e riscos tecnológicos, conduz mudanças com foco em adoção real e geração de valor para a operação, e presta contas de forma estruturada à liderança executiva da Solis. Com visão sistêmica, senso de dono e rigor técnico, transforma tecnologia em alavanca concreta de eficiência, estabilidade e crescimento sustentável para a Solis.

• Graduação em Engenharia (Computação, Produção, Elétrica, Sistemas), Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;
• Pós-graduação / MBA em Gestão, Tecnologia da Informação, Transformação Digital, Engenharia de Software, Arquitetura de Sistemas ou áreas afins;
• Certificações técnicas ou executivas (ex.: cloud providers, arquitetura, segurança, dados) são diferenciais;
• 15+ anos de experiência profissional em tecnologia, com trajetória progressiva em ambientes complexos e regulados, sendo 7–10+ anos em posições de liderança sênior, liderando times técnicos e tomando decisões estruturais de arquitetura, plataformas e dados;
• Experiência prática em ambientes de alta criticidade operacional, onde indisponibilidade, falhas de integração ou baixa qualidade de dados impactam diretamente operações, números oficiais, reporte regulatório e relacionamento com clientes/investidores;
• Histórico de liderança de projetos tecnológicos de médio e grande porte, envolvendo implantação ou substituição de sistemas core, automações relevantes, consolidação de dados, BI ou modernização de infraestrutura, com ganhos mensuráveis de eficiência, estabilidade e redução de riscos;
• Vivência sólida em cibersegurança e governança de dados e informação, garantindo qualidade na origem, padronização de cadastros, rastreabilidade, controle de acessos e coerência entre dados operacionais, financeiros e reportes executivos;
• Exposição a ambientes regulados ou fortemente normatizados (mercado financeiro, fundos, seguros, pagamentos, infraestrutura crítica ou setores equivalentes), com entendimento das implicações regulatórias sobre sistemas, dados, evidências e continuidade;
• Experiência em liderança e desenvolvimento de times técnicos, incluindo definição de papéis, níveis de senioridade, metas claras, formação de sucessores e construção de cultura de disciplina operacional, qualidade e melhoria contínua;

Fundada em 1995, a FESA Group é uma empresa brasileira que apoia organizações em toda a jornada estratégica de gestão de pessoas: do recrutamento executivo ao desenvolvimento de lideranças e à transformação cultural. Referência em seu setor de atuação, combina inteligência de mercado, especialização setorial e tecnologia, tendo a felicidade corporativa como parte essencial do seu DNA.

Seu portfólio integrado oferece soluções sob medida para aquisição, desenvolvimento, sucessão e retenção de talentos, sempre com foco no cliente e na entrega de resultados que geram impacto real nos negócios e na vida das pessoas. Mais do que autoridade nos setores em que atua — como Agronegócio, Indústria, Energia e Infraestrutura, Mercado Financeiro e Varejo —, conta com consultores especialistas preparados para criar conexões humanas que impulsionam crescimento e transformação.

Com presença em todo o Brasil por meio de escritórios regionais e atuação internacional via IIC Partners, presente em mais de 30 países, a FESA Group alia alcance global à expertise local. No campo social, o Instituto FESA C.R.O.M.A promove programas de voluntariado voltados à educação e qualificação profissional de jovens em situação de vulnerabilidade, reforçando seu compromisso com uma sociedade mais inclusiva e sustentável.

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