ES
1,086
puestos de Laboratorios en Brasil
Quiero recibir las últimas vacantes disponibles de puestos de “Laboratorios”
Laboratorista / Instrutor de Robótica (Araranguá)
Sesc Santa Catarina
Araranguá
Presencial
BRL 20.000 - 80.000
Hace 30+ días
Supervisor(a) de Pesquisa Clínica – PD&I
Prati-Donaduzzi
Toledo
Presencial
BRL 80.000 - 120.000
Hace 30+ días
Banco de Talentos - Movimentador de Produção
Prati-Donaduzzi
Toledo
Presencial
BRL 80.000 - 120.000
Hace 30+ días
Consultor de Produtos l Banco de Talentos
Prati-Donaduzzi
Toledo
Presencial
BRL 80.000 - 120.000
Hace 30+ días
Descubre más oportunidades que en ningún otro sitio. Accede a más vacantes
Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresJob Page | Pessoa Assistente de TI - Service Desk - SEDE - Efetiva
Unimed Belém
Belém
Presencial
BRL 20.000 - 80.000
Hace 30+ días
Página da Vaga | Concierge Bilíngue
Dasa Assistencial
São Paulo
Presencial
BRL 20.000 - 80.000
Hace 30+ días
Técnico Segurança Trabalho - São Paulo/ SP
Viveo
São Paulo
Presencial
BRL 120.000 - 160.000
Hace 30+ días
Supervisor de Laboratório - Duque de Caxias - RJ
Dasa Atendimento
Duque de Caxias
Presencial
BRL 80.000 - 120.000
Hace 30+ días
Pessoa Assistente de TI - Service Desk - SEDE - Efetiva
Unimed Belém
Belém
Presencial
BRL 20.000 - 80.000
Hace 30+ días
Analista de Desenvolvimento Farmacotécnico
Grupo O. de Quadro
Guarulhos
Presencial
BRL 80.000 - 120.000
Hace 30+ días
Coordenador Regional de Operações - São Paulo
Dasa Atendimento
São Paulo
Presencial
BRL 80.000 - 120.000
Hace 30+ días
Pessoa Auxiliar de Sala de Exame - Prime (Vaga Exclusiva para PCD)
Unimed Belém
Belém
Presencial
BRL 20.000 - 80.000
Hace 30+ días
Analista de Pricing Pleno | Viveo | São Paulo - SP
Viveo
São Paulo
Híbrido
BRL 80.000 - 120.000
Hace 30+ días
Recepcionista - Laboratório
Unimed Goiânia
Goiânia
Presencial
BRL 20,000 - 80,000
Jornada completa
Lamentablemente, han retirado esta vacante.
Desactivado
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.