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Jobs in Rio De Janeiro, Brazil

Analista de Negócio e Gestão – Iguá Saneamento – Rio de Janeiro

Iguá Saneamento

Rio de Janeiro
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BRL 20,000 - 80,000
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Técnico de Enfermagem (CTI) – Rede Hospital Casa – Rio de Janeiro

Rede Hospital Casa

Rio de Janeiro
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Analista de Marketing – Persona Consultoria – Rio de Janeiro

Persona Consultoria

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Especialista de Dados – Iguá Saneamento – Rio de Janeiro

Iguá Saneamento

Rio de Janeiro
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Gerente de Negócios Empresas - Builder (Zona Sul - Rio de Janeiro/RJ)

Itaú

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Chefe de Confeitaria – Joaquina Bar & Restaurante – Rio de Janeiro

Joaquina Bar & Restaurante

Rio de Janeiro
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Supervisor de Atendimento – Rede Hospital Casa – Rio de Janeiro

Rede Hospital Casa

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Analista de Engenharia – Iguá Saneamento – Rio de Janeiro

Iguá Saneamento

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Técnico de Hemodiálise (Hospital) – NefroClínicas – Rio de Janeiro

NefroClínicas

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Auxiliar de Abertura – 2 Vagas – Joaquina Bar & Restaurante – Rio de Janeiro

Joaquina Bar & Restaurante

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Analista de Operações – RealCloud – Rio de Janeiro

RealCloud

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Analista de Consumer Insights Sênior | CRM (Rio de Janeiro ou São Paulo)

Americanas S.A.

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Página da Vaga | Promotor de Vendas Motorizado - Região Metropolitana do Rio de Janeiro

Unilider Distribuidora S/A

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Job Page | Fiscal de Prevenção e Perdas (Prezunic) - Rio de Janeiro/RJ

Mercantil Rodrigues

Rio de Janeiro
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Operador de CD (Prezunic) - Rio de Janeiro/ RJ

Cencosud Brasil

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Consultor(a) de Viagens (FP&A) – Silimed – Rio de Janeiro

Silimed

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Ajudante de Cozinha – Joaquina Bar & Restaurante – Rio de Janeiro

Joaquina Bar & Restaurante

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Auxiliar de Serviços Gerais – 2 Vagas – Joaquina Bar & Restaurante – Rio de Janeiro

Joaquina Bar & Restaurante

Rio de Janeiro
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XP Future | Transição de Carreira | Rio de Janeiro

XP

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Analista em Mapeamento de Processos | Rio de Janeiro - Híbrido

Capco

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Analista de Dados | Rio de Janeiro - Híbrido

Capco

Rio de Janeiro
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BRL 80,000 - 120,000
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Especialista de Instrumentação – SANDECH – Rio de Janeiro

SANDECH

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Planejador de Projetos – SANDECH – Rio de Janeiro

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Coordenador de Projetos – SANDECH – Rio de Janeiro

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Engenheiro de Processos – SANDECH – Rio de Janeiro

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Analista de Negócio e Gestão – Iguá Saneamento – Rio de Janeiro
Iguá Saneamento
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BRL 20,000 - 80,000
Full time
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Job summary

Uma empresa de saneamento está buscando um Analista de Negócio e Gestão Sênior para atuar na gestão de indicadores e desenvolvimento de dashboards que forneçam insights sobre a performance da operação. O candidato deve ter formação superior e experiência com Power BI, além de habilidades em otimização de processos e análise de dados. A empresa oferece diversos benefícios, incluindo plano de saúde e vale alimentação.

Benefits

Plano de Saúde extensivo aos dependentes
Plano Odontológico extensivo aos dependentes
Serviço de Telemedicina
Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito
Vale alimentação
Refeitório ou vale-refeição
PLR – Participação nos Lucros e Resultados

Qualifications

  • Experiência em trabalhar com o Power PI e Power Apps.
  • Conhecimento em ferramentas de automatização de processos.
  • Conhecimento em Inglês.

Responsibilities

  • Disseminar o conhecimento sobre o Modelo de Gestão para as áreas clientes.
  • Gerir os indicadores junto às áreas corporativas
  • Coletar e tratar dados para a gestão da ferramenta de KPIs.
  • Buscar oportunidades de automatização dos dados utilizados nos painéis de indicadores.
  • Desenvolver dashboards que forneçam insights sobre a performance.
  • Construir planos de ações a partir da análise crítica dos resultados.
  • Participar das reuniões de gestão e fornecer insumos necessários.

Skills

Power BI
Power Apps
Inglês
Pacote Office

Education

Ensino Superior em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas

Tools

Ferramentas de automatização de processos
Job description
Cargo

Analista de Negócio e Gestão Sênior

Responsabilidades
  • Disseminar o conhecimento sobre o Modelo de Gestão para as áreas clientes, por meio de workshops e reuniões de alinhamento, assegurando o correto padrão da operação.
  • Gerir os indicadores junto às áreas corporativas desde a elaboração até a apresentação, garantindo a definição, estruturação e cálculo de indicadores das áreas operacionais e administrativas, seguindo a metodologia da operação.
  • Ser responsável pela coleta, tratamento de dados e gestão da ferramenta de KPIs (indicadores), assegurando a atualização de dados e funcionalidades, consolidando informações de diversas áreas, fornecendo insumos necessários para tomada de decisão.
  • Buscar oportunidade de automatização da coleta e atualização dos dados utilizados nos painéis de indicadores, garantindo que as informações estejam sempre atualizadas e disponíveis para consulta.
  • Desenvolver dashboards que forneçam insights sobre a performance das atividades.
  • Construir planos de ações, através da análise crítica dos resultados apurados, acompanhando e monitorando a execução dos resultados esperados.
  • Contribuir na definição dos indicadores referente ao programa de metas, executar os processos de apuração e contratação de metas, seguindo as etapas previstas nas diretrizes corporativas, visando todas as análises possíveis do desempenho da operação.
  • Participar e fornecer os insumos para a condução das reuniões de gestão, mantendo o foco do planejado versus realizado e apresentação executiva.
  • Levantar, consolidar e analisar informações relevantes de todas as áreas do negócio, construindo materiais executivos, atendendo as necessidades da operação.
  • Elaborar apresentações executivas da operação, preparando e consolidando informações, para divulgação à Diretoria Geral, Diretoria Executiva e Conselho de Administração.
  • Seguir as normas internas relacionadas às áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras, em busca da melhoria contínua.
  • Atuar na estruturação, controle e acompanhamento de projetos multidisciplinares e planos de ação das áreas operacionais e administrativas.
  • Realizar o mapeamento, análise e otimização dos processos com o objetivo de melhorar a eficiência e a qualidade das operações.
  • Identificar oportunidades de melhoria nos fluxos de trabalho e gerenciar todo o processo, desde o levantamento dessas oportunidades, passando pela análise detalhada, até a implementação das melhorias, garantindo que sejam eficazes e alinhadas aos objetivos organizacionais.
Requisitos e Qualificações
  • Ensino Superior Completo em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas.
  • Experiência em trabalhar com o Power PI e Power Apps.
  • Conhecimento em ferramentas de automatização de processos.
  • Conhecimento em Inglês.
  • Domínio no Pacote Office.
Informações adicionais
  • Nossos Benefícios:
  • Plano de Saúde extensivo aos dependentes
  • Plano Odontológico extensivo aos dependentes
  • Serviço de Telemedicina
  • Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito
  • Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores
  • Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis
  • Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)
  • Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços
  • Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve, Convivendo, Enxuga e Melhor Maternidade
  • Seguro de Vida
  • Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida.
  • Vale alimentação
  • Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)
  • Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)
  • Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)
  • Salário compatível com o mercado
  • PLR – Participação nos Lucros e Resultados
  • Empréstimo Consignado
  • Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem
  • Programas de mentoria pontuais
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  • 56
  • 57
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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