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Desenvolvedor(A) Backend – Java Spring Boot / Node.Js

Zukk

Rio das Ostras
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Product Owner Sr

Mercado Eletrônico

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Consultor De Ponto

Ecommit Integrated Solutions

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Gerente De Contas

Indo Inovasi Technology

Recife
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Vendedor Credito Imobiliário E Automotivo

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CONTRACTOR - Auxiliar de contratação de Frete / Agregados

Grupo RT

Recife
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Arquiteto De Infra/Cloud Sênior

Softtek

Navegantes
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Devops Sênior

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Sales Development Representative

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Desenvolvedor(A) Backend – Java Spring Boot / Node.Js
Zukk
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BRL 80,000 - 120,000
Full time
2 days ago
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Job summary

Uma empresa de tecnologia busca um(a) Desenvolvedor(a) Backend Sênior para atuar no desenvolvimento e evolução de sistemas de alta disponibilidade. O candidato ideal deve ter mais de 5 anos de experiência em backend, dominar Java e Spring Boot, e ter familiaridade com Node.js e práticas em nuvem. Esta vaga oferece a oportunidade de trabalhar em um ambiente remoto, contribuindo com a arquitetura e evolução dos sistemas da empresa.

Qualifications

  • Sólida experiência (5+ anos) em desenvolvimento backend.
  • Domínio de Java 8+ e Spring Boot.
  • Experiência com Node.js (Express, NestJS ou similares).
  • Forte conhecimento de APIs REST e padrões de arquitetura.
  • Vivência com containers Docker e orquestração Kubernetes.

Responsibilities

  • Projetar, desenvolver e manter APIs RESTful escaláveis e seguras.
  • Atuar na arquitetura e definição de padrões técnicos para novos serviços.
  • Colaborar com times para garantir entregas de alta qualidade.
  • Monitorar e otimizar performance, segurança e confiabilidade.

Skills

Desenvolvimento backend
Java 8+
Spring Boot
Node.js
APIs REST
Docker
Kubernetes
CI/CD
Git/Versionamento

Education

Graduação em Ciência da Computação ou áreas relacionadas

Tools

PostgreSQL
MySQL
MongoDB
Redis
Kafka
RabbitMQ
Job description
Descrição da Vaga

Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Backend Sênior com sólida experiência em Java (Spring Boot) e Node.js para atuar no desenvolvimento e evolução de sistemas de alta disponibilidade e desempenho. A pessoa ideal possui forte capacidade de arquitetura, domínio de boas práticas de engenharia e habilidade para trabalhar em ambientes ágeis.

Responsabilidades
  • Projetar, desenvolver e manter APIs RESTful escaláveis e seguras.
  • Atuar na arquitetura e definição de padrões técnicos para novos serviços e integrações.
  • Trabalhar com Java (Spring Boot) e Node.js em aplicações distribuídas.
  • Implementar testes automatizados (unitários, integrados e de carga).
  • Colaborar com times de produto, QA e front-end para garantir entregas de alta qualidade.
  • Participar de code reviews, propondo melhorias e garantindo boas práticas.
  • Monitorar e otimizar performance, segurança e confiabilidade dos serviços.
  • Contribuir na evolução da infraestrutura em nuvem (AWS, GCP ou Azure).
Requisitos Obrigatórios
  • Sólida experiência (5+ anos) com desenvolvimento backend.
  • Domínio de Java 8+ e Spring Boot.
  • Experiência profissional com Node.js (Express, NestJS ou similares).
  • Forte conhecimento de APIs REST, padrões de arquitetura (MVC, SOLID, Clean Architecture).
  • Experiência com bancos de dados relacionais (PostgreSQL, MySQL) e NoSQL (MongoDB, Redis).
  • Vivência com containers Docker e orquestração Kubernetes.
  • Conhecimento de ferramentas de mensageria (Kafka, RabbitMQ ou similares).
  • Experiência com pipelines de CI / CD (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, etc.).
  • Familiaridade com ambientes em nuvem (AWS, GCP ou Azure).
  • Git e práticas de versionamento.
Diferenciais
  • Experiência com arquitetura de microsserviços.
  • Conhecimento em event-driven architecture.
  • Vivência com monitoramento e observabilidade (Prometheus, Grafana, ELK, OpenTelemetry).
  • Conhecimento de segurança (OAuth2, JWT, OWASP).
  • Participação em decisões de arquitetura corporativa.
  • Contribuições open source.
Formação

Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas relacionadas (desejável, não obrigatório).

Modelo de Trabalho

Remoto

  • 1
  • ...
  • 51
  • 52
  • 53
  • ...
  • 400

* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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