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Uma importante empresa no Brasil está buscando um profissional para atuar na área de Atendimento ao Cliente, destacando-se na solução de demandas complexas e aprimoramento de processos. O candidato ideal deve ter graduação em andamento em Administração ou áreas correlatas, com perfil analítico e comunicação eficaz. Este trabalho será realizado 100% presencial em São Caetano do Sul, e a empresa oferece benefícios como PLR, assistência médica, vale refeição, e incentivo à atividade física.
Somos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de +100 milhões de brasileiros. Aqui, somos protagonistas o tempo todo, sempre com integridade e ética em tudo o que fazemos. A paixão pela nossa gente é o que nos move, e a dedicação total ao cliente é o nosso compromisso diário. Entregamos resultados e buscamos sempre a simplicidade em tudo o que fazemos!
Estamos buscando um profissional para atuação 100% presencial em São Caetano do Sul, integrado ao time de Atendimento ao Cliente – Casos Críticos. A responsabilidade central da função é solucionar demandas de clientes provenientes de canais sensíveis (ODC, Redes Sociais, Imprensa, Procon, Gov), visando retenção, aumento da resolutividade junto aos órgãos de defesa do consumidor e fortalecimento da imagem do Grupo.
Local de Trabalho: São Caetano do Sul.
Confira alguns dos benefícios incríveis que preparamos para garantir seu bem-estar e qualidade de vida:
Nosso compromisso é proporcionar não só um ambiente de trabalho, mas também uma experiência que valorize e cuide de você como pessoa! Estamos aqui para apoiar o seu crescimento pessoal e profissional. 🚀
#VEMPROGRUPOCASASBAHIA
Todas as nossas vagas são elegíveis a candidaturas internas e externas.
Colaboradores, acesse a política de recrutamento interno disponível no ServiceNow para conhecer os requisitos e premissas do programa.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.