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Uma empresa de soluções tecnológicas está buscando um Jovem Aprendiz para atuar nas áreas de logística em Araraquara, SP. Responsável por atividades como apoio no recebimento e expedição, suporte na conferência de notas e preenchimento de planilhas. Formação em ensino médio, e curso técnico em Logística é um diferencial. Oportunidade para quem deseja aprender e progredir junto com a empresa.
Todos os dias, a ANDRITZ continua a fornecer soluções inovadoras de sucesso para nossos clientes globalmente. Por que temos tanto sucesso? Porque somos apaixonados e amamos o que fazemos! Estamos na vanguarda das tecnologias de engenharia do futuro, com soluções que garantem o sucesso de nossos clientes em setores-chave que estão moldando o futuro do mundo em que vivemos.
A ANDRITZ possui como valores centrais, Paixão, Parceria, Perspectivas e Versatilidade, que definem a maneira como agimos e o que representamos.
Paixão: Você sente uma paixão genuína pelo seu trabalho? Procura constantemente superar-se?
Parceria: Você está em busca de uma oportunidade em que possa compartilhar valores e compromissos?
Perspectivas: Você está aberto a explorar e encontrar novos caminhos, tecnologias e ideias inovadoras para contribuir com o futuro promissor da ANDRITZ?
Versatilidade: Você está preparado para encarar novos desafios e abordá-los com flexibilidade e criatividade?
Se sim, essa é a sua oportunidade!
Como Jovem Aprendiz (Recebimento e Expedição), você terá como principais responsabilidades:
Esperamos que você tenha a seguinte formação:
Procuramos candidatos com as seguintes habilidades técnicas:
Buscamos pessoas com forte desejo de aprender e progredir junto com a ANDRITZ Hydro!
JUNTOS SOMOS ANDRITZ.
Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional ou deficiência.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.