[Noturna] Auxiliar de Atendimento Logístico | CNH B (Carro) | Suzano/SP

Stone - Vagas patrocinadas; Suzano; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia financeira em São Paulo está buscando um Auxiliar de Atendimento Logístico para atender clientes em pontos de venda. O candidato deve ter CNH B ou AB ativa e ensino médio completo. A posição envolve gestão de estoque, logística reversa e atendimento ao cliente. Oferecemos um salário fixo com variáveis, plano de saúde, vale refeição, auxílio creche e mais.

Serviços

Plano de Saúde e Odontológico

Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Sodexo

Auxílio Creche

Vale Transporte

Remuneração variável

Benefício Educação

Qualificações

• CNH B ou AB (Carro) ativa por pelo menos 2 anos.
• Ensino Médio completo.
• Ter experiência com logística e atendimento ao cliente.

Responsabilidades

• Atender usuários de maneira externa nos pontos de venda.
• Gestão do estoque e logística reversa.
• Realização de inventários periódicos do estoque.

Conhecimentos

CNH B ou AB ativa

Experiência com atendimento ao cliente

Experiência com Logística

Excel intermediário/avançado

Formação académica

Ensino Médio completo

Técnico ou Ensino Superior em Logística, Administração, Engenharias

Descrição da oferta de emprego

Como é ser um(a) Auxiliar de Atendimento Logístico | GREEN ANGEL (Carro):

Conhecido como Green Angels, esse time tem a missão de realizar o atendimento do(a) nosso(a) cliente diretamente em seu ponto de venda.

🌎 A sua atividade principal é atender nossos(as) usuários(as) de maneira externa, tanto dentro da cidade como nas regiões de abrangência, ajudando-os na inicialização e utilização correta dos produtos que contratou conosco. 🏬 Além disso, você também será o responsável pelas atividades realizadas no polo onde irá atuar, realizando a gestão do estoque, recebimento de ativos, logística reversa, triagem dos equipamentos, organização e inventários periódicos do estoque.

Conheça um pouco mais do(a) Green Angel aqui.

O que esperamos de você:

• CNH B ou AB (Carro) ativa por pelo menos 2 anos;
• Ensino Médio completo.

O que aumenta as suas chances:

• Ter concluído ou estar cursando Técnico ou Ensino Superior em Logística, Administração, Engenharias e afins.
• Experiência com atendimento ao cliente.
• Experiência com Logística.
• Excel intermediário/avançado.

Jornada de Trabalho:

• CLT: 44 horas semanais com, no mínimo, 1h de intervalo diário | Escala: 6x1 ( Segunda-feira a Sábado) | com atendimento aos estabelecimentos que estejam abertos das 13h ás 22h.

#Segurança - Para garantir a nossa segurança e a de terceiros, trabalhamos seguindo à risca as regras e leis de trânsito, falamos no mínimo duas vezes por semana sobre segurança e analisamos indicadores que nos orientam a mapear ocorrências e fazer melhorias na operação.

🩺 Plano de Saúde e Odontológico

🏥 Hospital Virtual Verde disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática

🥗 Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Sodexo

👶 Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses

🚗Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais)

💰 Salário Fixo + PLR (quando preenchidos os requisitos)

💲 Remuneração variável

➕30% de adicional por periculosidade em cima do salário fixo, apenas em caso de uso de motocicleta (exclusivo para vagas externas)

✏ Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e video aulas (Studa e Biblioteca StoneCo).

Obs: Vaga de Estágio não contempla remuneração variável, auxilio creche, convênio SESC, PLR e adicional de periculosidade.

Etapas do Processo Seletivo

✍Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro e alguns testes. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!

📞Entrevistas com o time de People: Este é o momento de nos conhecermos! Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto.

🎯Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills com o objetivo de avaliar habilidades e competências específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.

Case Técnico (Em vagas de liderança): Você apresentará a resolução de um case técnico simulando problemas que enfrentamos hoje na operação, tanto no assunto de pessoas quanto no de resultados.

✅Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.

🏁Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.

E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone

Aqui na Stone Co. valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente! Caso queira saber mais:

• Vem conhecer como começamos e o nosso propósito no YouTube.
• Temos vários artigos, cursos e vídeos para o seu desenvolvimento no nosso Blog.

* Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.