Gerente Comercial Com Experiência Em Drywall

Fast Drywall; Natal; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de construção em Natal, RN, está em busca de um líder para supervisionar e engajar a equipe, garantindo a satisfação dos colaboradores e eficiência nas operações. O candidato ideal deve ter experiência em liderança, habilidades de comunicação e a capacidade de promover treinamentos. Este papel envolve resolver conflitos, apoiar a equipe em suas tarefas diárias e garantir o cumprimento de políticas comerciais e administrativas.

Qualificações

• Experiência em liderança e engajamento de equipe.
• Habilidade para promover treinamentos e desenvolvimento dos colaboradores.
• Capacidade de resolver conflitos e reclamações de clientes.

Responsabilidades

• Supervisionar, orientar e apoiar os colaboradores.
• Apoiar RH na seleção e contratação de novos colaboradores.
• Promover palestras, treinamentos e mentoria para a equipe.
• Resolver problemas internos, levando a gerência apenas o necessário.
• Garantir o cumprimento das políticas e processos comerciais.

Descrição da oferta de emprego

Como líder trabalhar diariamente o engajamento da equipe e a satisfação dos colaboradores quanto a empresa, trabalhando fortemente com base no código de cultura da FAST.

• Supervisionar, orientar e apoiar os colaboradores
• Apoiar RH na seleção e contratação de novos colaboradores.
• Promover palestras, treinamentos e mentoria para a equipe.
• Resolver problemas internos, levando a gerência apenas o necessário.
• Corrigir falhas de postura.
• Incentivar através de exemplos.
• Assumir responsabilidades da loja e entregar resultados.
• Promover recursos de qualidade, mantendo o mínimo de padrão aceitável.
• Manter a responsabilidade da comunicação correta, explicar e perguntar se entendeu.
• Contribuir para a construção do plano de metas e seus desmembramentos
• Acompanhar junto aos fornecedores treinamento técnico de produtos
• Acompanhar inconsistências relacionadas a produtos parados (sem giro)
• Contribuir na promoção de ações e campanhas para produtos parados
• Garantir o cumprimento das políticas e processos comerciais
• Garantir o cumprimento das políticas e processos administrativos da loja
• Acompanhar a realização do pós-vendas e avaliar serviço prestado
• Promover soluções para reclamações e conflitos de clientes
• Garantir que a loja esteja limpa, organizada e com o layout correto
• Acompanhar relatório de inadimplência e contribuir com negociações junto a clientes
• Acompanhar resultados de inventários de estoques e apoiar na investigação de divergências
• Acompanhar entregas futuras no sistema diariamente, garantindo a finalização da venda
• Garantir qualidade na expedição de produtos, para um bom atendimento até a finalização da venda