Diretor(A) De Desenvolvimento Cultural E Comunicação

beBeeLiderança; São Paulo; Presencial; BRL 300.000 - 400.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa em São Paulo está buscando um profissional para conduzir a estratégia da área de cultura e comunicação. As responsabilidades incluem implantar planos estratégicos e avaliar o desempenho dos funcionários. O candidato deverá possuir habilidades em estratégia empresarial, liderança em projetos complexos, desenvolvimento organizacional e treinamento. A empresa oferece vantagens como aposentadorias privadas após 30 anos de contribuição.

Serviços

Aposentadorias privadas após 30 anos de contribuição

Responsabilidades

• Conduzir a estratégia da área de cultura e comunicação.
• Elaborar e implementar o plano estratégico para a área.
• Desenvolver uma metodologia eficaz para avaliação de desempenho.

Conhecimentos

Estratégia empresarial

Liderança em projetos complexos

Desenvolvimento organizacional

Treinamento e capacitação

Descrição da oferta de emprego

Objetivo da Função

A função tem como objetivo conduzir a estratégia da área de cultura e comunicação, garantindo o alcance das metas semestrais e alinhamento com a estratégia geral da empresa.

Responsabilidades Principais

1. Elaborar e implementar o plano estratégico para a área, assegurando que as entregas sejam realizadas dentro do prazo estabelecido.
2. Desenvolver uma metodologia eficaz para avaliação de desempenho dos funcionários, fornecendo feedback construtivo e apoio ao desenvolvimento profissional.
3. Fomentar uma cultura organizacional que valorize o desenvolvimento contínuo dos membros da equipe.

Habilidades Específicas Requeridas

• Estratégia empresarial;
• Liderança em projetos complexos;
• Desenvolvimento organizacional;
• Treinamento e capacitação;

Vantagens Profissionais

Aposentadorias privadas após 30 anos de contribuição;