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Desenvolvedor(A) Full Stack Java Sênior / Especialista E Líder Técnico(A)

Regdrive

São Paulo

Híbrido

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Há 4 dias
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Resumo da oferta

Uma empresa do setor tecnológico em São Paulo está à procura de um(a) desenvolvedor(a) Full Stack Java Sênior para liderar a equipe no design e desenvolvimento de soluções inovadoras. A posição requer experiência em Java e frameworks como Spring Boot, forte conhecimento em front-end com React, e habilidades em AWS. Oferecemos um salário competitivo, modelo híbrido de trabalho e benefícios, incluindo plano de saúde e vale-alimentação.

Serviços

Salário competitivo
Modelo de trabalho Híbrido
Plano de saúde
Vale-alimentação / refeição

Qualificações

  • Sólida experiência em desenvolvimento Java / J2EE e frameworks relacionados.
  • Experiência prática com desenvolvimento Full Stack, Java no back-end e tecnologias de front-end.
  • Conhecimento em bancos de dados relacionais, especialmente MySQL / PostgreSQL.
  • Experiência com serviços de cloud computing, preferencialmente AWS.
  • Experiência anterior em um papel de liderança técnica.
  • Conhecimento em práticas de CI / CD e ferramentas de versionamento.

Responsabilidades

  • Atuar como referência técnica para a equipe.
  • Desenvolver e manter aplicações robustas.
  • Colaborar na definição da arquitetura de software.
  • Participar das cerimônias Ágeis e garantir a entrega de funcionalidades.
  • Projetar e gerenciar a interação com bancos de dados.
  • Desenvolver soluções de gestão eletrônica de documentos.
  • Recomendar melhorias de arquitetura e processos.

Conhecimentos

Desenvolvimento Java
Spring Boot
React
Banco de Dados
AWS
Comunicação

Ferramentas

Jenkins
Git
Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um(a) profissional altamente qualificado(a) e com paixão por tecnologia para assumir um papel fundamental em nossa equipe. Esta posição exige um(a) desenvolvedor(a) Full Stack Java Sênior / Especialista com capacidade comprovada de liderança técnica, que será responsável por guiar a equipe no design, desenvolvimento e entrega de soluções inovadoras, escaláveis e de alta performance.

Responsabilidades e Atribuições
  • Liderança Técnica e Mentoria : Atuar como referência técnica para a equipe, orientando desenvolvedores, revisando códigos (code review) e promovendo as melhores práticas de desenvolvimento, qualidade de código e design patterns.
  • Desenvolvimento Full Stack : Desenvolver e manter aplicações robustas, atuando tanto no front-end quanto no back-end, garantindo a integração eficiente entre as camadas.
  • Definição de Arquitetura : Colaborar ativamente na definição da arquitetura de software e na tomada de decisões técnicas cruciais.
  • Gestão de Projetos e Entregas : Participar das cerimônias Ágeis (Scrum / Kanban), planejar e garantir a entrega de funcionalidades dentro dos prazos e padrões de qualidade acordados.
  • Banco de Dados e Cloud : Projetar e gerenciar a interação com bancos de dados relacionais (MySQL / PostgreSQL) e implementar soluções em ambiente de nuvem (AWS).
  • GED / Gestão de Conteúdo : Desenvolver soluções que envolvam a gestão eletrônica de documentos e conteúdos.
  • Inovação e Melhoria Contínua : Manter-se atualizado(a) sobre novas tecnologias, recomendar melhorias de arquitetura e processos, e aplicar raciocínio analítico para resolver problemas complexos.
Requisitos e Qualificações
Obrigatório :
  • Sólida experiência (mínimo de 5 anos) em desenvolvimento Java / J2EE e frameworks relacionados (como Spring Boot, Hibernate).
  • Experiência prática com desenvolvimento Full Stack (Java no back-end e tecnologias de front-end como React, Angular ou Vue.js).
  • Conhecimento em bancos de dados relacionais, especialmente MySQL / PostgreSQL.
  • Experiência comprovada com serviços de cloud computing, preferencialmente AWS (Amazon EC2, S3, Lambda, etc.).
  • Experiência anterior em um papel de liderança técnica, Tech Lead ou coordenação de equipe.
  • Conhecimento em práticas de CI / CD (Jenkins, GitLab CI ou similares) e ferramentas de versionamento (Git).
  • Excelentes habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal e capacidade de gestão de stakeholders.
Desejável :
  • Certificações Java (Oracle Certified Professional) ou Cloud (AWS Certified Developer).
  • Conhecimento em arquitetura de microsserviços.
  • Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, SAFe).
O que oferecemos
  • Salário competitivo
  • Modelo de trabalho Híbrido
  • Plano de saúde
  • Vale-alimentação / refeição
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