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Um hotel de destaque em Natal-RN está buscando um analista jurídico para oferecer suporte jurídico à organização. O profissional será responsável pela análise de contratos, acompanhamento de processos e orientação às áreas internas, assegurando a conformidade legal. Oferecemos ambiente de trabalho dinâmico, crescimento profissional e benefícios como assistência em saúde e gratificações após o período de experiência.
Localizado na Praia de Ponta Negra em Natal-RN, o Esmeralda Praia Hotel se destaca como um dos principais e melhores hotéis na cidade do sol.
O hotel oferece acomodações de luxo, localização à beira-mar, culinária internacional e estrutura completa para melhor atendê-lo durante sua estadia no nosso hotel.
Proporcionar a melhor experiência em excelência e qualidade no atendimento.
Paixão pelo que faz
Crescimento contínuo
Excelência no trabalho
Integridade
Respeito e colaboração
Visão de futuro
Inspiração
Estamos em busca de um analista jurídico para integrar nosso time no Esmeralda Praia Hotel.
Esse profissional prestará suporte jurídico à organização por meio da análise de contratos, acompanhamento de processos, elaboração de pareceres e orientação às áreas internas, garantindo conformidade legal, mitigação de riscos e segurança nas decisões corporativas.
Elaborar, revisar e analisar contratos, acordos, termos e demais documentos jurídicos.
Prestar consultoria interna às áreas da empresa, interpretando legislações e orientando sobre procedimentos legais.
Acompanhar processos judiciais e administrativos, atuando como ponto de contato com o escritório jurídico externo.
Monitorar prazos processuais, providenciar documentos necessários e garantir a atualização das informações jurídicas.
Acompanhar pareceres, notificações, manifestações e respostas a órgãos públicos, realizando interface direta com o escritório externo para alinhamento e validação.
Auxiliar na gestão de riscos legais e no cumprimento de normas, políticas internas e requisitos regulatórios.
Participar de negociações que envolvam questões contratuais, societárias, comerciais ou trabalhistas.
Apoiar iniciativas de compliance, integridade e governança corporativa.
Realizar pesquisas jurídicas e manter a empresa informada sobre mudanças legislativas relevantes.
Conduzir tratativas com órgãos governamentais, sindicatos e entidades regulatórias quando necessário.
Apoiar auditorias internas e externas relacionadas a temas legais e regulatórios.
Facilitar a comunicação entre o escritório jurídico externo e a diretoria, garantindo clareza, alinhamento e agilidade na tomada de decisões.
Formação em Direito.
Domínio em análise e elaboração de contratos.
Conhecimentos em Direito Civil, Empresarial, Trabalhista e Regulatório.
Capacidade de interpretação de leis, normas e jurisprudências.
Experiência com sistemas jurídicos, controle de prazos e gestão documental.
Boa redação jurídica e habilidade na elaboração de pareceres.
MBA, pós-graduação ou especialização nas áreas Trabalhista ou Civil.
Experiência prévia na área jurídica.
Experiência no ramo hoteleiro.
Ambiente de trabalho em constante evolução, com oportunidades reais de crescimento e desenvolvimento profissional.
Espaço aberto para a implantação de projetos e ideias inovadoras.
Salário compatível com o mercado.
Taxa de serviço após o período de experiência.
Duas refeições diárias no hotel.
Vale-transporte.
Pacote de descontos exclusivo com mais de 20 parceiros.
Assistência em saúde completa, incluindo atendimento médico, odontológico, pediátrico, ginecológico e exames de baixa complexidade — sem custo.
Aulas de idiomas para seu desenvolvimento.
Possibilidade de gratificações após o período de experiência.