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Analista de mesa de operações - Renda Fixa

XP Inc.

São Paulo

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Resumo da oferta

Uma instituição financeira líder em São Paulo está em busca de um Analista de mesa de operações - Renda Fixa. O profissional será responsável pela distribuição de produtos de Renda Fixa para uma vasta rede de assessores, enfrentando desafios e colaborando com uma equipe diversificada. Habilidades em mercado financeiro, Excel avançado e experiência em análise de crédito são essenciais. O ambiente busca promover a diversidade e valoriza a flexibilidade no trabalho.

Serviços

Plano de saúde sem coparticipação
iFood Benefícios (VA e VR flexível)
Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias
Auxílio Creche
Assessoria de Investimentos
Cartão XP Visa Infinite sem anuidade

Qualificações

  • Aprendizado constante na distribuição de produtos de Renda Fixa.
  • Atuar ativamente com a equipe de assessores.
  • Manter relacionamento com os escritórios B2B e B2C.

Responsabilidades

  • Ajudar na distribuição de ativos de Renda Fixa.
  • Participar de discussões internas sobre produtos.
  • Resolver demandas de clientes e assessores.

Conhecimentos

Conhecimento do mercado e dos produtos de Renda Fixa
Excel avançado
Experiência em distribuição de produtos
Conhecimento de análise de crédito de empresas
Descrição da oferta de emprego
Analista de mesa de operações - Renda Fixa

São Paulo, SP

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

🚀 Sobre a Oportunidade

Como Analista júnior de Renda Fixa, você ajudará os nossos mais de 1 milhão de clientes a terem acesso aos melhores produtos de Renda Fixa do mercado, pois será peça fundamental na distribuição desses ativos para nossa rede de assessores, com mais de 600 escritórios. Somos uma empresa em construção, então aqui oaprendizado é constante e você terá pista livre para criar e muitos (muitos mesmo!) desafios. Além disso, você trabalhará ao lado de pessoas diversas e talentosas que irão te ajudar a usar todo o seu potencial e gerar o maior impacto possível.

  • Conhecimento do mercado e dos produtos de Renda Fixa
  • Excel avançado
  • Experiência em distribuição de produtos
  • Conhecimento de análise de crédito de empresas
🎯 Desafios e Impacto
  • Manter relacionamento e atender demandas dos escritórios B2B e B2C;
  • Atuar ativamente na distribuição de oferta públicas aos escritórios;
  • Atuar também na distribuição de ativos do mercado secundário de renda fixa (Títulos Públicos, Títulos Bancários e Crédito Privado) com os escritórios e assessores;
  • Participar das discussões e comitês internos de produtos, mantendo relacionamento com outras áreas internas e ajudando na expansão da renda fixa;

Obs.: a contratação é CLT.

Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

Entrevista com Head Comercial: Conversa para discutir sobre o seu perfil e características necessárias para contribuir com a operação

Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Saúde e bem-estar:

  • Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
  • iFood Benefícios (VA e VR flexível)
  • Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
  • Auxílio Creche
Vida Financeira
  • Assessoria de Investimentos
  • Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
  • Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

Buscamos construir um ambiente seguro e inclusivo para o desenvolvimento profissional de todas as pessoas e não toleramos qualquer tipo de discriminação de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade.

Prefiro não responder. As respostas não afetarão o processo seletivo e serão tratadas com confidencialidade.

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