Analista de Manutenção Jr

PPG; Sumaré; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa da indústria química em São Paulo está em busca de um profissional para realizar atividades de análise e planejamento dos serviços de manutenção. É necessário ter formação em Engenharia e experiência prévia em manutenção. O candidato ideal deverá ter habilidades em coordenação e conhecimento em sistemas de gerenciamento de manutenção, além de contribuir para a eficiência operacional e qualidade dos serviços.

Serviços

Benefícios de saúde e bem-estar

Plano de compensação competitivo

Qualificações

• Mínimo 2 anos de experiência em manutenção, como técnico, planejador ou analista.
• Conhecimento de leitura e interpretação de desenhos.
• Conhecimento das ferramentas e técnicas de manutenção corretiva, preventiva e preditiva.

Responsabilidades

• Acompanhar e orientar os contratados terceiros na execução dos serviços de manutenção.
• Planejar os serviços de manutenção, dimensionando tempo e recursos.
• Inspecionar as áreas comuns de terceiros e garantir atendimento às normas.

Conhecimentos

Conhecimento em manutenção em sistema elétrico

Conhecimentos em software de gerenciamento de manutenção

Controle de tempos e recursos

Formação académica

Engenharia mecânica, elétrica, automação ou civil

Ferramentas

Software MAXIMO

MS Project

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Resumo

Realizar as atividades de análise, provisão de recursos (materiais e serviço), planejamento da execução e acompanhamento de trabalhos de campo, a fim de garantir o cumprimento dos requisitos de EHS, prazos e qualidade dos serviços realizados.

Descrição Detalhada das Atribuições

• Acompanhar e orientar os contratados terceiros na execução dos serviços de manutenção;
• Planejar os serviços de manutenção (ex.: dimensionando o tempo, recursos, sequência e etapas das tarefas), a fim de manter a eficiência operacional e reduzir tempo de parada;
• Analisar a evolução dos serviços em relação ao cronograma, a fim de garantir o cumprimento dos prazos;
• Avaliar e validar a qualidade dos serviços realizados;
• Coordenar o processo de integração dos terceiros;
• Solicitar e validar a documentação exigida para atividade atendendo as normas NR, procedimentos e requisitos da PPG;
• Interagir com a liderança das equipes dos serviços terceirizados para o cumprimento das normas internas da empresa;
• Acompanhar e garantir perfeito funcionamento nós start-ups de máquinas e equipamentos;
• Avaliar os trabalhos com relação aos riscos da atividade e identificar melhorias e soluções;
• Realizar o acompanhamento da ficha de diário de serviços/obra para liberação de emissão de notas fiscais;
• Inspecionar as áreas comuns de terceiros cumprimento de 5s e descarte resíduos (Ex.:Madeira ,Papel ,entulhos em geral);
• Realizar avaliação de performance de terceiro em conjunto com o contratante;
• Diligenciar a aquisição, reservar e requisitar os sobressalentes (Aprovisionamento);
• Programar as paradas de manutenção e recursos necessários;
• Interagir com os clientes internos, a fim de avaliar a real necessidade dos serviços de manutenção corretiva;
• Aplicar 5S (senso de utilização, ordenação, limpeza, saúde e autodisciplina), eliminando desperdícios, mantendo organizado e limpo o local de trabalho, bem como as máquinas e equipamentos utilizados.

Requisitos Obrigatórios

• Engenharia mecânica, elétrica, automação ou civil.

Requisitos Desejáveis

• Mínimo 2 anos de experiência em manutenção, como técnico, planejador ou analista;
• Conhecimento do pacote office;
• Domínio de software de gerenciamento de manutenção (Ex.: MAXIMO, CMMS);
• Conhecimento de MS Project;
• Conhecimento de leitura e interpretação de desenhos;
• Conhecimento em manutenção em sistema elétrico, eletrônico, mecânico, lubrificação, hidráulica, civil;
• Conhecimento das ferramentas e técnicas de manutenção corretiva, preventiva, preditiva e lubrificação;
• Conhecimento do processo de fabricação.

Fatores de Sucesso

• Foco nos clientes
• Colaboração
• Empoderamento das pessoas
• Entrega de resultados
• Responsabilização
• Aprendizagem rápida
• Definição do direcionamento
• Desenvolvimento de talentos diversos
• Construir equipes eficazes
• Trabalho em equip

PPG pay ranges and benefits can vary by location which allows us to compensate employees competitively in different geographic markets. PPG considers several factors in making compensation decisions including, but not limited to, skill sets, experience and training, qualifications and education, licensure and certifications, and other organizational needs. Other incentives may apply.

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