Overview
Somos aliados do médico durante toda a sua jornada e buscamos por pessoas que se identifiquem com nosso propósito, valores e cultura para se juntarem ao nosso time. Vamos juntos transformar a saúde com quem tem a medicina como vocação!
Esta é uma vaga aberta na frente Corporativa, para trabalhar de forma híbrida na cidade de São Paulo/SP.
Ao assumir o cargo de Analista de Growth e Lifecycle Marketing Sênior na Afya, seu objetivo principal será acelerar resultados através de estratégias orientadas por dados, automações multicanal e otimização contínua da jornada do lead — do topo do funil até contrato. A atuação é colaborativa com Produto, Comercial, Dados, Conteúdo e BI, sempre com foco em eficiência, performance e escala.
Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PcD) e reabilitadas do INSS.
Responsibilities and assignments
- COMO VOCÊ VAI TRANSFORMAR A SAÚDE NO DIA A DIA:
- CRM, Automação e Fluxos Multicanal: Estruturar, executar e otimizar jornadas completas no CRM (e-mail, WhatsApp, push, SMS, InOne/Insider, Blip);
- Criar e evoluir fluxos de nutrição e conversão baseados em comportamento, estágio de funil, UTM, interesse e potencial de compra;
- Implementar regras de priorização, reengajamento, elegibilidade e oferta orientadas por potencial de geração de GMV, OPPs e contratos.
- Growth & Performance: Desenvolvimento de hipóteses e testes A/B para evolução contínua das campanhas;
- Analisar performance das frentes e canais (CTR, CVR, OPP Rate, Contract Rate, Inbound Share, GMV atribuído etc.);
- Identificar gargalos, oportunidades de escala e quick wins.
- Dados, BI e Análises: Consumir e interpretar dados de dashboards robustos (BI, Looker Studio, Salesforce, ferramentas internas) para tomada de decisão rápida;
- Consolidar informações vindas de múltiplas fontes (CRM, BI, GA4, Insider, Blip, Salesforce/ActiveCampaign);
- Conduzir análises completas do funil e relatórios de acompanhamento semanal/mensal;
- Atuar com forte colaboração com time de Dados/BI para alinhamento de métricas, consultas, modelagem e entendimento de comportamento do lead.
- Projetos Estratégicos e Rotina de Growth
- Liderar análises recorrentes de performance por campanha, frente, canal e produto;
- Apoiar rituais da área (weeklies, retrospectivas, alinhamentos de ciclo);
- Ser responsável por frentes estratégicas como inbound, contratos, WhatsApp flows, campanhas de oferta, picos de período etc.;
- Atuar de forma integrada com squads multidisciplinares (Dados, Comercial, Produto, Conteúdo, Branding e BI).
- Execução com Visão Estratégica
- Pensar criticamente e propor ações baseadas em dados para acelerar resultados;
- Transformar análises profundas em recomendações práticas e rápidas;
- Defender hipóteses com clareza e trabalhar com autonomia para executar.
Requirements and qualifications
O QUE BUSCAMOS (mas não esperamos que uma única pessoa atenda a todos os requisitos):
- Experiência sólida em Growth, CRM, Digital Analytics, Performance ou Lifecycle;
- Domínio de plataformas de CRM (Salesforce/ActiveCampaign/HubSpot/Insider/Blip ou similares);
- Excel/Sheets avançado (XLOOKUP/PROCV, Tabelas Dinâmicas, modelagem e manipulação de grandes bases);
- Experiência prática com criação e otimização de fluxos automatizados;
- Forte habilidade analítica e domínio das métricas de funil (CTR, CVR, OPP Rate, Contract Rate, GMV);
- Experiência com testes A/B e experimentação;
- Capacidade de análise, priorização e autonomia para tomadas de decisão;
- Comunicação executiva para apresentação de insights.
- Desejáveis:
- Experiência prévia com metodologia ágil e OKRs (diferencial relevante);
- Experiência com jornadas de educação, produtos de assinatura ou modelos B2C;
- Noções de SQL (diferencial);
- Conhecimento de GA4, UTMs e ferramentas de tracking;
- Vivência com InOne/Insider, Braze e WhatsApp Blip;
- Conhecimento de copywriting focado em CRM e segmentações comportamentais.
Additional Information
- ️ GENTE É O MELHOR DA GENTE, por isso, oferecemos benefícios e parcerias para o nosso time.
Confira os principais abaixo:
- Para o dia a dia:
- Vale-alimentação / refeição;
- Flexibilidade de horários e alocações (para vagas Remotas);
- Vale-transporte (para vagas Hibridas ou Presenciais);
- UP na remuneração:
- PLR;
- Multibenefícios: Benefício flexível via Cartão Flash para usar como preferir.
- Família, Saúde e Bem-estar:
- Gympass / Wellhub;
- Psicologia Viva (plataforma online para consulta com psicólogo e nutricionista);
- Plano de Saúde e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Licença parental estendida (até 6 meses para mães e 20 dias para pais);
- Rede D\'Ór: suporte e informações importantes para a saúde da mamãe e do bebê com uma rede credenciada de enfermeiros;
- Parceria com o SESC da sua região (programação variada nas áreas de educação, saúde, cultura, lazer e assistência);
- Day Off de Aniversário (um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário).
- Desenvolvimento e Aprendizado:
- Plataforma com diversos cursos para aprimorar seu conhecimento (UCA);
- Academia de idiomas (AIA);
- Programa de desenvolvimento para líderes;
- Mentoria para Mulheres da Afya (MMA);
- Desconto em cursos de graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da Afya.
- Diferencial para Professor Médico:
- Assinatura premium do Afya iClinic e Afya Whitebook
SOMOS A AFYA,
O MAIOR HUB DE EDUCAÇÃO E TECNOLOGIAS PARA A PRÁTICA MÉDICA DO BRASIL.
A marca Afya nasceu em 2019, mas nossa história começou muito antes. Surgimos da união entre a NRE Educacional, maior grupo de faculdades de Medicina do país, fundado em 1999, com a MEDCEL, marca de cursos preparatórios para prova de residência médica.
Com o nosso crescimento acelerado, adquirimos nos últimos anos novas unidades de ensino — já são mais de 30 espalhadas pelo Brasil — e mais de 10 startups que oferecem soluções digitais para a prática médica — Afya Whitebook, Afya iClinic, Afya Papers, Glic e Cliquefarma são algumas marcas do nosso portfólio. Acesse para conhecer mais sobre a nossa história e todas as soluções que oferecemos.
A Afya é uma companhia de capital aberto desde 2019, com ações negociadas na bolsa de valores Nasdaq, nos Estados Unidos. Em 2023 disponibilizamos nossas ações também na bolsa brasileira, a B3. Saiba mais sobre esse assunto em .
Nosso propósito é transformar a saúde em conjunto com quem tem a medicina como vocação. Para isso, contamos com um time de 10 mil pessoas curiosas, parceiras, comprometidas, adaptáveis e realizadoras. Gente de todos os cantos do Brasil, com diferentes sotaques, mas falando a mesma língua, unida pelo mesmo propósito. Se você se identifica com o jeito Afya de ser, vem com a gente transformar a saúde com educação e tecnologia. #VemSerAfya